Randstad Professional
59269 Beckum, Westfalen - Deutschland
Leiter/in - Personal
Arbeit
Vollzeit
ab 01.03.2026
Beschreibung
Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit
dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes
Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie
„partner for talent” finden, fördern und verbinden wir
spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer
mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige
und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine
erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen z... weiter lesen
dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes
Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie
„partner for talent” finden, fördern und verbinden wir
spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer
mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige
und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine
erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen z... weiter lesen
Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit
dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes
Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie
„partner for talent” finden, fördern und verbinden wir
spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer
mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige
und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine
erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.
Randstad Professional ist eine der vier Spezialisierungen von
Randstad und konzentriert sich auf die Vermittlung von Fach- und
Führungskräften in den Zukunftsbranchen IT, Engineering, Life
Science und Office.
Für unseren Kunden, ein Unternehmen des thyssenkrupp Konzerns
in Beckum, suchen wir derzeit einen qualifizierten Head of HR
Management (m/w/d).
- Eigenverantwortliche Gestaltung, Steuerung und Umsetzung der
deutschen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles zur
Sicherstellung eines effizienten und zeitgemäßen
Personalmanagements.
- Begleitung und Unterstützung der Gesamtorganisation im
Transformations- sowie Reorganisationsprozess und Verantwortung für
die entsprechenden HR-Prozesse.
- Führung und kontinuierliche Entwicklung des HR Management Teams,
definieren und gestalten der strategische Ausrichtung für das HR
Deutschland Team.
- Weiterentwicklung und Umsetzung von Transformationsprozesse
innerhalb von HR.
- Durchfühurung strategischer HR-Projekte als Mitglied des
Leadership Teams und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem
Betriebsrat.
- Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden aller Ebenen in
personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit
Schwerpunkt Personalwesen, HR Management, Wirtschaftspsychologie oder
eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Führungsverantwortung im Personalwesen bzw.
Personalmanagement.
- Erfahrungen mit Transformations- bzw. Reorganisationsprozessen.
- Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch
Konzernzugehörigkeit
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und
Urlaubsgeld
- Erstattung von Fahrtkosten
- In der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Gute Übernahmechancen bei unseren Geschäftspartnern
- Zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose
Sprachkurse
- Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen
dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes
Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie
„partner for talent” finden, fördern und verbinden wir
spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer
mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige
und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine
erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.
Randstad Professional ist eine der vier Spezialisierungen von
Randstad und konzentriert sich auf die Vermittlung von Fach- und
Führungskräften in den Zukunftsbranchen IT, Engineering, Life
Science und Office.
Für unseren Kunden, ein Unternehmen des thyssenkrupp Konzerns
in Beckum, suchen wir derzeit einen qualifizierten Head of HR
Management (m/w/d).
- Eigenverantwortliche Gestaltung, Steuerung und Umsetzung der
deutschen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles zur
Sicherstellung eines effizienten und zeitgemäßen
Personalmanagements.
- Begleitung und Unterstützung der Gesamtorganisation im
Transformations- sowie Reorganisationsprozess und Verantwortung für
die entsprechenden HR-Prozesse.
- Führung und kontinuierliche Entwicklung des HR Management Teams,
definieren und gestalten der strategische Ausrichtung für das HR
Deutschland Team.
- Weiterentwicklung und Umsetzung von Transformationsprozesse
innerhalb von HR.
- Durchfühurung strategischer HR-Projekte als Mitglied des
Leadership Teams und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem
Betriebsrat.
- Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden aller Ebenen in
personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit
Schwerpunkt Personalwesen, HR Management, Wirtschaftspsychologie oder
eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Führungsverantwortung im Personalwesen bzw.
Personalmanagement.
- Erfahrungen mit Transformations- bzw. Reorganisationsprozessen.
- Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch
Konzernzugehörigkeit
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und
Urlaubsgeld
- Erstattung von Fahrtkosten
- In der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Gute Übernahmechancen bei unseren Geschäftspartnern
- Zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose
Sprachkurse
- Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen
Ref-Nr.: 8858540
Aktualisiert:
21.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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