*Deine Aufgabe*

· Du verantwortest die Planungs- und Reportingprozesse für die HanseWerk
Gruppe Netz.
· Du führst ein Team mit 9 Mitarbeitenden. Gemeinsam mit deinem Team
sorgst du für Transparenz zur wirtschaftlichen Entwicklung für Vorstand,
Aufsichtsrat und Konzern und stellst dabei eine adressatengerechte
Kommunikation sicher.
· Als Führungskraft gewinnst Du Herz und Verstand der Menschen. Du gibst
Deinem Team eine inspirierende Vision, trägst Motivation und Energie ins
Team und bist Vorbild für unsere Werte.
· Zur Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung initiierst du im
Bedarfsfall Gegensteuerungsmaßnahmen und stellst deren Implementierung
sicher.
· Du agierst als Schnittstelle in den E.ON-Konzern, arbeitest an
übergreifenden Konzernthemen mit und stellst eine konstruktive und
ergebnisorientierte Zusammenarbeit sicher.
· Du verantwortest und koordinierst als stellvertretender
Risikobeauftragter das Risikomanagement (KonTraG bzw. ERM) für die
HanseWerk Gruppe.
· In deiner Rolle entwickelst du den Bereich und die eingesetzten Prozesse
und Systeme vor dem Hintergrund der Digitalisierung kontinuierlich weiter.

*Dein Profil*

· Du hast einen Diplom- oder Master-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre.
· Du verfügst über tiefgreifendes fachliches Wissen in den Bereichen
Controlling und Energiewirtschaft.
· Du verfügst über langjährige Führungserfahrung.
· Du bist sicher im Umgang mit MS Excel, Powerpoint und SAP.
· Du bist kundenorientiert, offen für innovative Lösungen und
übernimmst Verantwortung mit einem neugierigen, praxisnahen Blick auf
Menschen und Prozesse. Mit deiner Begeisterungsfähigkeit, Teamorientierung
und Achtsamkeit gestaltest du die Zusammenarbeit engagiert mit.
· Du bist begeisterter Netzwerker und hast Spaß daran, Dich mit Kollegen
auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammen zu
arbeiten.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine
Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

-Deine Benefits-

· Vergütung

Du erhältst eine attraktive Vergütung mit variablem Anteil und
betrieblicher Altersvorsorge. Zusätzlich erhältst du ein
Mobilitätsbudget.

· Flexibilität

Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist
für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20
Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

· Gesundheit

Dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig - deshalb bezuschussen wir
alle zwei Jahre umfangreiche Vorsorgeuntersuchungen. Außerdem profitierst
du von unserem JobRad, Betriebssport, Sportveranstaltungen oder der
ausgewogenen Ernährung in unserer Kantine.

· Sinnstiftende Aufgabe

Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem
großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

· Entwicklung & Weiterbildung

Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und
persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten
E.ON-Konzern.

· Familie

Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit
Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von
Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen
Geburtenzuschuss von 350€.

· Auszeit

Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten
einlegen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu
günstigen Konditionen buchen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir
alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns
Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens-
und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.