In deiner neuen Rolle übernimmst du die Leitung des regionalen Vertriebs für Gebäudetechnik / Gebäudeautomatisierung und Fire Safety & Security. Ein Fokus liegt hierbei auf der Befähigung der Mitarbeitenden. Dafür stellst du den reibungslosen Wissenstransfer sicher und verantwortest die kontinuierliche Qualifizierung und Weiterentwicklung.


**Was wir dir bieten:**
- Ein attraktives Vergütungspaket- Zugang zu Aktienplänen für Mitarbeitende- 30 Tage Urlaub sowie vielfältige, flexible Arbeitszeitmodelle, die eine Auszeit für dich und deine Familie ermöglichen- 2 bis 3 Tage pro Woche mobiles Arbeiten als globaler Standard- Flexible Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl für deine berufliche, als auch persönliche Entwicklung, die du auf deine Interessen abstimmen kannst

Da jeder von uns 300.000 Mitarbeitenden andere Benefits als besonders wichtig empfindet und wir an dieser Stelle nicht unser ganzes Benefit-Portfolio auflisten können, findest du [hier](https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/benefits-was-wir-bieten.html) weitere Informationen.
Die einzelnen Benefits unterliegen gesetzlichen, tarif-/vertraglichen oder betrieblichen Bedingungen.
**Verändere die Welt von morgen:**- Du verantwortest den Ausbau der Kundenzufriedenheit und der Kundenbindung und stellst gleichzeitig die Wirtschaftlichkeit von Aufträgen / Verträgen sicher. Dafür befähigst du die Mitarbeitenden dazu, dass Aufträge / Verträge technisch einwandfrei, kunden- und zeitgerecht erfüllt werden können. - Du analysierst den regionalen Interessenten- / Kundenkreis, inkl. Schlüsselkunden zur frühzeitigen Erkennung von Potenzialen. Außerdem unterstützt du bei der Budgetplanung und erstellst die Absatz- und Accountplanung. - Du steigerst die Effizienz unserer Vertriebsaktivitäten, durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden sowie internen und externen Geschäftspartnern (Cross-Selling / „break the silos“, gemeinsame Vertriebsaktivitäten). - Du akquirierst eigenverantwortlich bei unseren Schlüsselkunden und weckst Interesse im Kontext der Fokusthemen Digitalisierung, Dekarbonisierung und Energieeffizienz. - Du setzt nationale oder globale Strategien und Konzepte um und wirkst bei der Geschäftsplanung und der Entwicklung einer zukunftsfähigen Vertriebssystematik mit.

**Diese Erfahrung bringst du mit:** - **Ausbildung:**- Ein abgeschlossenes relevantes Studium oder eine technische Ausbildung mit entsprechender langjähriger, relevanter Berufserfahrung und entsprechenden Weiterbildungen bildet die Grundlage für deinen Erfolg.

- **Erfahrungen und Kenntnisse**- Darüber hinaus bringst du umfangreiche einschlägige Vertriebserfahrung im operativen Lösungsgeschäft der Gebäudetechnik / Gebäudeautomation und/oder im Bereich Fire Safety & Security mit. - Wünschenswert ist eine erste Erfahrung in der fachlichen / disziplinarischen Mitarbeiterführung sowie die Fähigkeit Menschen zur Zusammenarbeit zu motivieren und agile / virtuelle Sales Team zu bilden. - Du besitzt ein übergreifendes Verständnis für unsere Kundenlösungen, Marktentwicklungen und Trends, bist proaktiv bei der zukunftsorientierten Lösungsfindung und hast Spaß an einer kooperativen Zusammenarbeit im Team. - Dazu bringst du ein etabliertes Netzwerk zu regionalen Partnern, Kunden und Multiplikatoren mit und hast die Fähigkeit im Ökosystem zu agieren und dieses ergebnisorientiert einzusetzen. - Du bist offen für Veränderungen und hoch motiviert das Team und somit das Geschäft der Niederlassung Leipzig voranzubringen. Dafür bist du nah an deinem Team sowie deinen Kunden und kennst deine Mitbewerber. - Du hast ein Gespür für situationsgerechte Kommunikation in der externen wie auch internen Zusammenarbeit mit regionalen Ansprechpersonen und dem Management.

- **Sprachkenntnisse**- Du beherrschst Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift und bringst gute Englischkenntnisse mit.


Du bist viel mehr als deine Qualifikationen und wir glauben an das Potential jeder einzelnen Person. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Bei Siemens sind wir überzeugt: Wer sich wertgeschätzt und zugehörig fühlt, kann das eigene Potenzial voll entwickeln. Deshalb schaffen wir ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem jede Person ein Gefühl der Zugehörigkeit erfährt und in dem individuelle Perspektiven und Erfahrungen geschätzt werden. Unser Engagement für Fairness und Respekt gilt für alle Bewerbenden.
Wir legen Wert auf [Chancengleichheit](https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/arbeiten-bei-siemens/inklusion.html) und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, ausdrücklich auch von Menschen mit Behinderung.
**Über uns**
Bereit, die Zukunft aktiv mitzugestalten?
Im Bereich Smart Infrastructure Buildings bei Siemens nehmen wir die Herausforderung an, Gebäude intelligenter, sicherer und nachhaltiger zu gestalten. Werde Teil unseres Teams und entwickle innovative Lösungen in den Bereichen Gebäudeautomation, Brandschutz und Sicherheit. Bringe deine Expertise ein und helfe uns, nachhaltige Zukunftsprodukte für unsere Kunden zu entwickeln. Transform the everyday with us!
Mehr Informationen zum Bereich und den Produkten findest du hier: https://www.siemens.com/de/de/produkte/gebaeudetechnik/smart-buildings.html
[www.siemens.de/karriere](https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs.html) – wenn du mehr Informationen zu Jobs & Karriere bei Siemens erhalten möchtest. [FAQ](https://www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/karrieren-entdecken.html) – wenn du eine Frage zum Thema Bewerbung bei Siemens hast.

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