Kommen Sie in unser Team der **DGUV Akademie** und helfen Sie mit,
Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.

Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:

# Leitung der Abteilung Qualifizierung

### Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),

der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland.
Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben.
Wir kümmern uns um die Sicherheit und Gesundheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.

## Ihr zukünftiges Team:

Die DGUV Akademie fördert die Prävention von Unfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie die sichere Gestaltung der Arbeit. Die Aufgaben reichen von Qualifizierung über Forschung bis hin zu Förderung des Informationsaustausches durch Tagungen und Kongresse. Die Akademie ist in nationalen und internationalen Präventions-Netzwerken vertreten und unterhält verschiedene Kooperationen mit Hochschulen und Forschungseinrichtungen.

## Ihre Aufgaben:

Im Rahmen der Leitung der Abteilung sind Sie verantwortlich für die Personalführung, den Personaleinsatz und die Arbeitsorganisation sowie das Management von Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit der Beschäftigten. Die Abteilung umfasst 3 Referate mit ca. 28 Beschäftigten, vorwiegend am Standort Dresden aber auch an anderen DGUV-Standorten.

Weiterhin erwartet Sie:

- Fachliche, methodische und technische Weiterentwicklung der Qualifizierung zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit
- Haushaltsplanung, Kostenstellenüberwachung und Kostenstellenverantwortung für die Abteilung
- Beratung der und Berichterstattung an die Leitung der DGUV Akademie
- Betreiberverantwortung für die Praxisfelder in der Abteilung
- Mitarbeit in Gremien, Ausschüssen und Arbeitskreisen der DGUV und anderer Institutionen, ggf. auch deren Leitung
- Lehr- und Veranstaltungstätigkeit
- Themenentwicklung und Praxistransfer, insbesondere Beratung der Mitglieder, sowie die Initiierung, Leitung und Mitarbeit in interdisziplinären Forschungs-, Entwicklungs- und Beratungsprojekten
- Veröffentlichungen zum Fachgebiet

## Ihr Profil:

- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom)
- Nachweis wissenschaftlicher Qualifikation wünschenswert (bspw. Promotion)
- Langjährige Erfahrung in einer Führungsposition sowie in der Leitung interdisziplinärer Projekte und Teams
- Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung
- Erfahrungen in Projektmanagement und Controlling, sowie in interdisziplinärer abteilungsübergreifender Projektarbeit und fachpolitischer Gremienarbeit
- Kenntnisse des Unfallversicherungs- und Sozialversicherungssystems in Deutschland
- Konfliktlöse-, Verhandlungs- und Vermittlungskompetenzen
- Kreativität, Innovationsbereitschaft und Serviceorientierung
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen), sowie gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu regelmäßigen, auch mehrtägigen Dienstreisen

## Ihr Kontakt:

### Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:

Dr. Thomas Kohstall | [030 13001-2300](tel:030130012300)

### Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer AKA-26-01:

Manuela Gietzelt | [030 - 13001 - 2116](tel:030130012116)

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(Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen **ausschließlich** über das Bewerbungsformular (Button "Online-Bewerbung") eingereicht werden können. Bewerbungen per Mail oder auf dem Postweg können nicht berücksichtigt werden.

## Stellendetails:

### Start

ab sofort

### Bewerbungsfrist

25.03.2026

### Standort

Dresden

### Stellenumfang

Vollzeit, Teilzeit möglich

### Gehalt

bis Besoldungsgruppe B2 oder Entgeltgruppe 16 mit Zulage bei Tarifanstellung

### Befristung

Unbefristet

(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)
[weitere Informationen finden Sie hier](https://www.dguv.de/karriere/benefits/index.jsp)

Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet

Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.

## Ihre Vorteile:

**Tätigkeit mit Sinn**
Ein abwechslungsreicher, interessanter Job rund um Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit

**Transparente Bezahlung**
Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie, Zuschuss zum ÖPNV

**Vereinbarkeit und Homeoffice**
Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil

**Vielfalt und Inklusion**
Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung

**Sicherheit und Gesundheit**
Ergonomische, moderne Arbeitsplätze, Gesundheitsticket, Sport- und Präventionsangebote

**Lebenslanges Lernen**
Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung

**An die Zukunft denken**
Zusätzlich versorgt sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)

**Zertifizierte Arbeitgeberin**

**Deutsche Gesetzliche
Unfallversicherung e.V. (DGUV)**
Königsbrücker Landstraße 2
01108 Dresden

[Impressum](https://www.dguv.de/de/wir-ueber-uns/impressum/index.jsp)
[Nutzungsbedingungen](https://www.dguv.de/medien/inhalt/wir-ueber-uns/impressum/nutzungsbed/datenschutzerklaerung.pdf)

**Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten:**

[www.dguv.de/karriere](https://www.dguv.de/karriere/index.jsp)

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