Die Universität Hamburg nutzt zurzeit ca. 650.000 m² Bruttogeschossfläche (BGF), die sich auf 226 Gebäude verteilt. Das Liegenschaftsmanagement ist verantwortlich für einen reibungslosen Betrieb der universitären Gebäude und kümmert sich um alle Belange des kaufmännischen, infrastrukturellen und technischen Gebäudemanagements.
Der technische Betriebsbereich besteht aus den zentralen Bereichen Facilitymanagement und Services, Technikzentrale und Energiemanagement sowie dem dezentralen technischen Standortmanagement, aufgeteilt in drei Campusregionen.

### Aufgabengebiet


• Wartung/Sachverständigenprüfpflicht (PVO)
• Reinigung, Schließung, Campussicherheit, Grünanlagen, Außenanlagen, Winterdienst
• Herrichtung, Umzüge, Möblierung
• Technisches Standortmanagement & Services
• Energiemanagement und Gebäudeleittechnik
• Vorgesetztenfunktion für die Campusmanager:innen, ggf. fachliche und disziplinarische Vertretung der Abteilungsleitung, insbesondere im Abwesenheitsfall
• Vorgesetztenfunktion für die gesamtverantwortliche Elektrofachkraft
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien für kooperative Betreibermodelle mit den Realisierungsträgern im Rahmen des Mieter-Vermieter-Modells (MVM)
• Personalstrategie für die Abteilung (in Abstimmung mit der Abteilungsleitung) aufstellen und umsetzen
• strategische Budgetentscheidungen (einvernehmlich mit der Abteilungsleitung) treffen
• Standortbudgets verantworten und überwachen
• Strategien der Referats- und Querschnittsthemen aufstellen und verfolgen
• Universität Hamburg-Gesamt-Strategie zur „Twin Transformation“ im Sinne der Nachhaltigkeit und Digitalisierung in den jeweiligen Referats-Strategien verfolgen und verantworten
• Abläufe des gesamthaften Gebäudebetriebs für eine effiziente Betriebsführung übergeordnet aufstellen, führen und optimieren
• Betreiberpflichten und -aufgaben wahrnehmen und umsetzen sowie die Weiterdelegation organisieren
• in aufgabenbezogenen Gremien wie z. B. Akademischer Senat, Arbeitsschutz-Ausschuss, Krisenstab mitarbeiten

### Einstellungsvoraussetzung


• Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig), z. B. der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurswesen mit Schwerpunkt Bau- und/oder Gebäudebetrieb, Facilitymanagement, Bauingenieurwesen
oder
• (Fach-)Hochschulabschluss, z. B. der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurswesen mit Schwerpunkt Bau- und/oder Gebäudebetrieb, Facilitymanagement, Bauingenieurwesen, mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabegebiet
oder
• gleichwertige Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen
Bei den letztgenannten Einstellungsvoraussetzungen erfolgt die Prüfung der gleichwertigen Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit der Einstellung.

### Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten


• Kenntnisse in der Sicherung der Betreiberverantwortung und des ordnungsgemäßen Gebäudebetriebs
• langjährige Erfahrung im anspruchsvollen Facility Management bzw. Gebäudemanagement
• Kenntnisse in Personalführung
• Erfahrung in der Führung größerer Organisationseinheiten (idealerweise an mehreren Standorten)
• umfassende Management-Skills
• strategisches und technisches Verständnis
• ausgeprägtes wirtschaftliches sowie rechtliches Verständnis
• Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• selbständige/konzeptionelle Arbeitsweise mit ausgeprägter Problemlösekompetenz
• ökologisches Denken im Sinne einer nachhaltigen Universitätsentwicklung
• reflektierte, ausgeprägte analytische und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen
• hohe Einsatzbereitschaft bei großer Flexibilität
• Fähigkeit zu Teamarbeit, -bildung und -führung

### Wir bieten Ihnen


• Sichere Vergütung nach Tarif
• Weiterbildungs­möglichkeiten
• Betriebliche Alters­vorsorge
• Attraktive Lage
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass
• Beschäftigten-Laptop
• Mobiles Arbeiten
• Bildungsurlaub
• 30 Tage Urlaub/Jahr


Die Exzellenzuniversität Hamburg gehört zu den forschungsstärksten Wissenschafts- und Bildungseinrichtungen Deutschlands. Durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer auf höchstem Niveau fördern wir die Entwicklung einer neuen Generation verantwortungsbewusster Weltbürger:innen, die den globalen Herausforderungen unserer Zeit gewachsen ist. Mit unserem Leitmotiv „Innovating and Cooperating for a Sustainable Future in a Digital Age“ gestalten wir die Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen und außerwissenschaftlichen Partnerinstitutionen in der Metropolregion Hamburg und weltweit. Wir laden Sie ein, Teil unserer Gemeinschaft zu werden, um gemeinsam mit uns einen nachhaltigen und digitalen Wandel für eine dynamische und pluralistische Gesellschaft zu gestalten.
Die FHH fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir fordern Frauen gem. § 7 Abs. 1 des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes (HmbGleiG) daher ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten bewerbenden Personen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

Hinweis zur Bewerbung

Kontakt
Viola Mönninkhöver
viola.moenninkhoever@uni-hamburg.de
+49 40 2395-29776
Alexandra Zentgraf
alexandra.zentgraf@uni-hamburg.de
+49 40 42838-3270

Kennziffer
980/2

Standort
Mittelweg 177
20148 Hamburg
Zu Google Maps

Bewerbungsschluss
02.01.2026
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit folgenden Unterlagen ausschließlich über das Online-Bewerbungsformular:
• Anschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse
Bei technischen Problemen können Sie sich an folgende Adresse wenden: bewerbungen@uni-hamburg.de
bewerbungen@uni-hamburg.de
Weitere Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren.
Verändert am 17. Januar 2022