Leitung Fuhrpark (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich
Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Bewerbungsfrist: 30.03.2026
Eingruppierung: E 11 / 12 TV-V Start: baldmöglichst Möglichkeit zum
Homeoffice Verfahrensnummer: 24504 Ihr Einsatzbereich Münchner
Stadtentwässerung, Kanalbetrieb, Schleißheimerstraße 387a, München
Die Münchner Stadtentwässerung Die Münchner Stadtentwässerung ist
in der Branche der größte Eigenbetrieb der Bundesrepublik. Mehr als
1.100 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von nahezu 270 Mio. Euro
teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasserableitung,
Abwasserreinigung und Klärschlammentsorgung sicherzustellen. Sie
setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards
hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein Stück Lebensqualität
sichert. Durch ständige Verbesserungen des rund 2.400 km langen
Kanalnetzes und der Reinigungsleistung der beiden Großklärwerke
trägt die Stadt München durch ihren Eigenbetrieb entscheidend zum
Gewässerschutz in dieser Region bei. Das können Sie bei uns bewirken
Sie leiten ein Fachteam bestehend aus fünf Mitarbeiter*innen und sind
für die strategische und operative Neuausrichtung verantwortlich. Sie
gestalten die Zukunft eines derzeit ca. 300 Fahrzeuge umfassenden
Fuhrparks mit Blick auf nachhaltige Mobilität, Wirtschaftlichkeit und
einer bedarfs- und zeitgemäßen Konfiguration der Fahrzeugflotte.
Auch die Implementierung von Konzepten z. B. zur Ladeinfrastruktur von
Elektrofahrzeugen, einer Carpolicy oder die Implementierung von
strategischen Lösungen vom Kauf bis zur Aussonderung oder der
Anmietung von Fahrzeugen fallen in Ihr Aufgabenspektrum. Schon voller
Tatendrang? Bei uns können Sie bereits vor einer Bewerbung das Team
und das Aufgabenfeld kennenlernen. Das bringen Sie mit ein erfolgreich
abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen,
Management and Technologies, Maschinentechnik, Fahrzeugtechnik auf
Masterniveau oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger
Erfahrung in der Automobilbranche mehrjähriger Führungserfahrung
ODER ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich
Wirtschaftsingenieurwesen, Management and Technologies,
Maschinentechnik, Fahrzeugtechnik auf Bachelorniveau oder eine
vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Erfahrung in der
Automobilbranche langjähriger Führungserfahrung Sprachniveau C1 des
Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) Darauf
legen wir Wert Fachkenntnisse: Fahrzeugtechnologien,
Wirtschaftlichkeitsanalysen, Konzepterstellungen Ergebnis- und
Zielorientierung, insbesondere analytisches Denkvermögen,
Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick Führungswille,
insbesondere Entscheidungsfreude, Empathie und Konfliktfähigkeit von
Vorteil sind: Erfahrung im Fuhrpark, bei der Optimierung von
Geschäftsprozessen und erfolgreicher Reorganisation Die
Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit
und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb
erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und
Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der
Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung
ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. Darauf können Sie sich
freuen Attraktive Vergütung: E 11 mit Entwicklungsmöglichkeit nach E
12 Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V), 13 Monatsgehälter, (je
nach Erfahrungsstufe mtl. von E11 Stufe 1 5.252 € bis E11 Stufe 6
6.862 €), mtl. 135 € Orts- und ggf. 50 € Familienzuschlag,
(Angaben in brutto und für Vollzeit), Leistungsorientierte Bezahlung
Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket Job oder zur IsarCardJob
(steuerfrei) sowie JobRad-Leasing Work-Life-Balance: Flexible
Arbeitszeiten, Möglichkeit zu Homeoffice und mobilem Arbeiten (auch
im EU-Ausland bis zu 30 Tage / Jahr), 30 Arbeitstage Urlaub Wohnen:
Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung Familie: Reservierte
Betreuungsplätze in städtischen Kindertagesstätten Weiterbildung:
Breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und
persönlichen Entwicklung. Gesundheit: Vielfältige Angebote im
betrieblichen Gesundheitsmanagement, Arbeitsschutz auf höchstem
Niveau Attraktive Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge,
Möglichkeit zur Entgeltumwandlung / Vermögenswirksame Leistungen Sie
haben Fragen Fachliche Fragen Frau Lotte Batzdorf, Tel. 01520 1657353,
E-Mail: lotte.batzdorf@muenchen.de Fragen zur Bewerbung Frau Bettina
Kratzer, Tel. 01525 6835599, E-Mail: bettina.kratzer@muenchen.de Wir
freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser
Bewerbungsportal. Bewerbungsfrist: 30.03.2026 Weitere Informationen
zur Landeshauptstadt München finden Sie unter:
stadt.muenchen.de/rathaus/karriere. Jetzt bewerben