Beschreibung
Zahlen sind Ihre Leidenschaft, Verantwortung Ihre Stärke?
Dann gestalten Sie gemeinsam mit unserem Kunden in *Weil am Rhein* in der *Leitung Kredit- und Forderungsmanagement* die finanzielle Zukunft auf solidem Fundament!
Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Familienunternehmen aus der Textilbranche und sucht für den Standort in *Weil am Rhein* in dieser spannenden Position eine *Leitung Kredit- und Forderungsmanagement*.
Interessiert? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung!
Die vo...
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Zahlen sind Ihre Leidenschaft, Verantwortung Ihre Stärke?
Dann gestalten Sie gemeinsam mit unserem Kunden in *Weil am Rhein* in der *Leitung Kredit- und Forderungsmanagement* die finanzielle Zukunft auf solidem Fundament!
Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Familienunternehmen aus der Textilbranche und sucht für den Standort in *Weil am Rhein* in dieser spannenden Position eine *Leitung Kredit- und Forderungsmanagement*.
Interessiert? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Leitung Kredit- und Forderungsmanagement (m/w/d) - 349655
Ihre Aufgaben:
• Sicherstellung eines erfolgreichen und qualitativ hochwertigen Forderungs- und Kreditmanagements
• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von acht Mitarbeitenden
• Verantwortung und Optimierung der Prozesse aller operativen Tätigkeiten in Ihrem Zuständigkeitsbereich
• Vertretung des Teams als Projektleitung oder Mitglied in bereichsspezifischen Projekten im Forderungs- und Kreditmanagement
• Direkte Kommunikation mit B2B-Kunden, Vertriebsmitarbeitenden und unserem Warenkreditversicherer
Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder gleichwertige Kenntnisse
• Relevante Berufserfahrung im Bereich *Leitung Forderungs- und Kreditmanagement*, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Kreditgeschäft einer Bank (Firmenkunden) oder in der Finanzbuchhaltung bzw. im Controlling
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Souveräner Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten und einem ERP-System
• Hohe Führungskompetenz sowie Teamfähigkeit
• Gehaltsrahmen: 60.000 € - 70.000 €
• Flexible Arbeitszeiten und 1–2 Tage pro Woche Homeoffice
• 100% bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
• Jobrad und weitere Benefits
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