Beschreibung
Der minimare Entdeckerpark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Leitung (m/w/d) des kommunalen Eigenbetriebs.
Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit einer
wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Das Entgelt bemisst sich bis zur
Entgeltgruppe 11 des TVöD-VKA. Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb
der Entgeltgruppe erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen
Voraussetzungen.
Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung eines stabilen und wirtschaftli...
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Der minimare Entdeckerpark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Leitung (m/w/d) des kommunalen Eigenbetriebs.
Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit einer
wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Das Entgelt bemisst sich bis zur
Entgeltgruppe 11 des TVöD-VKA. Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb
der Entgeltgruppe erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen
Voraussetzungen.
Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung eines stabilen und wirtschaftlich tragfähigen Betriebs des
minimare
- Kontinuierliche Stärkung der wirtschaftlichen Situation durch gezielte
Steuerung und Priorisierung
- Analyse und Bewertung der bestehenden Angebotsstrukturen (Outdoor, Indoor,
Gastronomie) unter wirtschaftlichen, qualitativen und nachhaltigen
Gesichtspunkten
- Entwicklung und Umsetzung einer klaren strategischen Ausrichtung,
orientiert an der ursprünglichen Idee des minimare (Entdecken, Edutainment,
sanfter Tourismus) sowie an aktuelle Markt- und Rahmenbedingungen
- Weiterentwicklung des Gesamtbetriebs mit dem Ziel, funktionierende Elemente
zu stärken und nicht tragfähige Strukturen gezielt anzupassen oder neu
auszurichten
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von derzeit 15
Mitarbeitenden
- Steuerung und Weiterentwicklung einzelner Geschäftsbereiche im Hinblick auf
Wirtschaftlichkeit, Besucherorientierung und Ressourceneinsatz
- Koordination und Steuerung externer Dienstleister (z. B. Marketing, Technik)
- Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit Bürgermeister, Verwaltung,
politische Gremien und regionalen Partnern
- Verantwortung für Organisation, Abläufe und Prioritätensetzung im laufenden
Betrieb
Ihr Profil:
Unbedingt erforderlich
- abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in der Fachrichtung
Betriebswirtschaft, Tourismus, Marketing oder Kommunikation bzw. einen
vergleichbaren Abschluss
- Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in einem dynamischen oder sich
verändernden Umfeld
- Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kompetenz sowie Erfahrung im Umgang mit
Budgetverantwortung
- Entscheidungsstärke und klare Umsetzungsorientierung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen
Interessengruppen
Wünschenswert
- Erfahrung im Tourismus-, Freizeit- oder Dienstleistungsbereich
- Kenntnisse im kommunalen Umfeld oder in der Zusammenarbeit mit öffentlichen
Trägern
- Erfahrung in den Bereichen strategische Markt- und Angebotsentwicklung oder
Besuchersteuerung
Was Sie auszeichnet:
- Klare und nachvollziehbare Entscheidungsfindung sowie konsequente Umsetzung
von Maßnahmen
- Fähigkeit, Mitarbeitende zu führen, zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Unternehmerisches Denken sowie Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, auch in komplexen oder
unsicheren Situationen
- Transparente, verbindliche und adressatengerechte Kommunikation
Was wir Ihnen bieten:
- Verantwortungsvolle Leitungsposition mit hoher Sichtbarkeit und
unmittelbarer Wirkung
- Großer Gestaltungsspielraum bei strategischer Weiterentwicklung des minimare
- Möglichkeit, ein bestehendes Angebot aktiv zu prägen und nachhaltig
weiterzuentwickeln
- Sichere Anstellung im öffentlichen Dienst
- Vergütung nach den tariflichen Bestimmungen des TVÖD inklusive der üblichen
Sozialleistungen
- Attraktiver Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zur Ostsee mit hoher
Lebensqualität
- Zusammenarbeit in einem engagierten Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen
(Bewerbungsschreiben, aussagekräftiger Lebenslauf, Abschluss- und
Arbeitszeugnisse etc.) digitalbis zum 17. Mai 2026 zu.
Die Bewerbungsgespräche finden am 26.05.2026 ab 15.00 Uhr statt. Sie erhalten
bei Eignung eine gesonderte Einladung. Sollten Sie diesen Termin nicht
wahrnehmen können, bitten wir Sie, dies in Ihrem Anschreiben zu vermerken.
Es können nur vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden.
Bewerbungskosten werden nicht übernommen.
Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und
Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem
Personalauswahlverfahren zu. Nähere Informationen zum Datenschutz finden Sie
auf unserer Homepage www.kluetzer-winkel.de unter der Rubrik
Datenschutzerklärung/Infoblatt-Bewerbungsverfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
D. Neick
Bürgermeister der Gemeinde Kalkhorst