Das Hessische Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Leitung (m/w/d) für die Stabsstelle Competence Center Personal (CCP)

(unbefristet, höherer Dienst, EG 15 TV-H (je nach Erfahrungsstufevon 5.573 €
bis 7.746 € brutto im
Monat (bei Beschäftigung in Vollzeit) / A 15 HBesG, Standort: Wiesbaden).


Das Ministerium ist die oberste Landesbehörde für Wissenschaft und Forschung
sowie Kunst und Kultur in Hessen. Derzeit fördern über 280 Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter in Teams mit großem Engagement diese Bereiche.

Das Competence Center Personal (CCP), das organisatorisch als Stabsstelle
unmittelbar der Zentralabteilungsleitung des Ministeriums zugeordnet ist, nimmt
als Personalserviceeinheit operative Aufgaben für das Ministerium und acht der
nachgeordneten Dienststellen im Geschäftsbereich des Hessischen Ministeriums
für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur wahr. Es bearbeitet die
Personalangelegenheiten im Auftrag der Dienststellen und bildet die
Personaldaten in SAP/HCM ab.


Ihre künftigen Aufgabenschwerpunkte bei uns sind:


- Leitung der Stabsstelle CCP sowie Personalführung der derzeit 12
Mitarbeitenden der Stabsstelle,
- Betreuung und Beratung der Dienststellen- und Personalverwaltungsleitungen
in strategischen Fragen,
- Personalangelegenheiten der Bediensteten der angeschlossenen Dienststellen
sowie Personaladministration einschließlich Datenpflege in SAP/HCM,
- Mitarbeit in der Arbeitsgruppe „Eingruppierungen im HMWK“,
- Mitarbeit bei Grundsatzangelegenheiten in den Bereichen Arbeits-, Beamten-
und Tarifrecht.


Ihr Profil:


- Sie verfügen über die Befähigung für den höheren Dienst in der allgemeinen
Verwaltung, bevorzugt über eine abgeschlossene 1. und 2. Juristische
Staatsprüfung.
- Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Personalführung.
- Sie haben ein fundiertes Wissen und berufliche Erfahrung im Personalrecht
der Beamtinnen und Beamten sowie im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
des Landes Hessen (TV-H), insbesondere in den Bereichen Dienst-, Arbeits-,
Tarif-, Eingruppierungs- und Personalvertretungsrecht.
- Sie besitzen einschlägige SAP/HCM-Kenntnisse.
- Sie besitzen Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke und sind eine
eigenverantwortlich handelnde Führungskraft, der es gelingt, andere zu
begeistern und durch Vorbild zu führen.
- Außerdem verfügen Sie über Kommunikationsgeschick, Diplomatie und
Fingerspitzengefühl sowie über ein hohes Maß an Integrität und Verlässlichkeit.


Unsere Benefits sind:


- flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit des mobilen Arbeitens,
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Beruf und Pflege
sowie Beruf und Schwerbehinderung,
- Betreuungsangebote in einer Kinderkrippe und Ferienprogramme für Kinder,
- das LandesTicket Hessen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur
kostenlosen, hessenweiten ÖPNV-Nutzung nicht nur für den Arbeitsweg,
- gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
- vertrauliche externe Beratung bei persönlichen und beruflichen Fragen,
- ein behördliches Gesundheitsmanagement,
- vielfältige Sportangebote, neue Fitness- und Cardioräume,
- moderne Büros, ergonomische Arbeitsplätze und neuste technische Ausstattung,
- kostenlose und sichere Stellplätze für Fahrräder, Dienst-E-Bikes,
Parkmöglichkeit für PKWs sowie Möglichkeit des Ladens von privaten
Elektrofahrzeugen,
- zentrale Lage in Wiesbaden, gute Erreichbarkeit ÖPNV.


Wissenswertes:


- Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität,
Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter
sowie sexueller Orientierung und Identität.
- Unser Ziel ist eine Erhöhung des Frauenanteils in diesem Bereich sowie in
allen Bereichen und Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind.
Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Vollzeitstellen sind
grundsätzlich teilbar (§ 9 Abs. 2 HGlG).
- Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt.
- Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt aufgrund von § 23
Abs. 1 i.V.m. Abs. 8 Satz 2 des Hessischen Datenschutz- und
Informationsfreiheitsgesetzes (HDSlG) zum Zwecke der Durchführung des
Bewerbungsverfahrens.


Ihr Kontakt im HMWK:

Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn
Christian Langer, Tel. (0611) 32 16 1050 oder E-Mail:
Christian.Langer@hmwk.hessen.de.


Ihre Bewerbung:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennziffer CCP-L (0656) bis zum
27. Januar 2026


- vorzugsweise online über unser Bewerbungsportal,
- alternativ per Post an das Hessische Ministerium für Wissenschaft und
Forschung, Kunst und Kultur, Referat I 4, Rheinstraße 23-25, 65185 Wiesbaden
oder
- alternativ als eine zusammengefasste PDF-Datei (max. 10 MB) an
Bewerbungen@hmwk.hessen.de.


Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:


- Bewerbungsschreiben,
- Lebenslauf,
- Qualifikationsnachweise,
- ein aktuelles Zwischenzeugnis bzw. eine aktuelle Anlassbeurteilung (nicht
älter als ein Jahr) oder die Regelbeurteilungen der letzten drei Jahre.