Kindertagesstätte Gompitzer Spatzennest e.V.
01156 Dresden - Deutschland
Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin
Arbeit
Teilzeit Nachmittag
ab 13.02.2026
Beschreibung
Wir suchen ab sofort als Elternzeitvertretung eine** **leitungserfahrene** **Person für die **Leitung des Horts der 74. Grundschule** in Dresden - Gompitz.
Unser Hort ist einzügig, klein und familiär. Aktuell besuchen ca. 110 Kinder den Hort.
Die Stelle ist für befristet (mind. 1 Jahr ggf. länger) und mit 30h/Woche zu besetzen. Der Arbeitszeitrahmen erstreckt sich von 6.30Uhr - 17Uhr.
**Folgende Aufgaben erwarten Sie:**
1. Leitung der Einrichtung
- Verantwortung für einen optimalen ... weiter lesen
Unser Hort ist einzügig, klein und familiär. Aktuell besuchen ca. 110 Kinder den Hort.
Die Stelle ist für befristet (mind. 1 Jahr ggf. länger) und mit 30h/Woche zu besetzen. Der Arbeitszeitrahmen erstreckt sich von 6.30Uhr - 17Uhr.
**Folgende Aufgaben erwarten Sie:**
1. Leitung der Einrichtung
- Verantwortung für einen optimalen ... weiter lesen
Wir suchen ab sofort als Elternzeitvertretung eine** **leitungserfahrene** **Person für die **Leitung des Horts der 74. Grundschule** in Dresden - Gompitz.
Unser Hort ist einzügig, klein und familiär. Aktuell besuchen ca. 110 Kinder den Hort.
Die Stelle ist für befristet (mind. 1 Jahr ggf. länger) und mit 30h/Woche zu besetzen. Der Arbeitszeitrahmen erstreckt sich von 6.30Uhr - 17Uhr.
**Folgende Aufgaben erwarten Sie:**
1. Leitung der Einrichtung
- Verantwortung für einen optimalen Betrieb der Kindertageseinrichtung, deren Planung und Sicherung
- Vertretung der Einrichtung nach innen und außen unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen und des Rahmenkonzeptes der Einrichtung
2. Zusammenarbeit mit dem Träger
- ständige, informative Zusammenarbeit
- Durchführung regelmäßiger Vorstandssitzungen zu aktuellen Themen
- Aktive Öffentlichkeitsarbeit
- Gemeinsame Wahrnehmung der Termine des Eigenbetriebes Kindertageseinrichtungen
3. Mitarbeiterführung
- Fach- und Dienstaufsicht über die Mitarbeiterinnen der Einrichtung
- Durchführung von Teamberatungen und Mitarbeitergesprächen
- Festsetzung von Zielvereinbarungen mit den Mitarbeiterinnen
- Führung und Begleitung der pädagogischen Arbeit aller Mitarbeiterinnen
- Erstellen von Einschätzungen und Arbeitszeugnissen der Mitarbeiter
- Betreuung von Praktikanten und Schülern
4. konzeptionelle Arbeit
- Entwicklung und Fortschreibung der Konzeption der Einrichtung (Orientierung an Fachstandards, Qualitätsbestimmung) und Umsetzung
- Analyse und Bewertung des sozialen Umfeldes mit anschließender Zielüberprüfung
5. Allgemeine Betriebsführung
- Abschluss der Verträge mit den Eltern entsprechend der Kapazität der Einrichtung
- Einteilung der Gruppen
- Dienstplangestaltung entsprechend den Erfordernissen der Anwesenheit der Kinder
- Einhaltung der Bestimmungen des Arbeits- und Brandschutzes, der Hygiene, der Sicherheit und Ordnung
- Einleitung von Sicherungsmaßnahmen bei akuter Gefahr
6. Verwaltungsarbeit
- Haushaltsplanung, Haushaltsführung und Haushaltsabrechnung
- Wahrnehmung der Gesamtverantwortung für alle finanziellen Vorgänge in der Einrichtung entsprechend der geltenden Bestimmungen
- Eigenverantwortliches Umsetzen von Haushaltplanvorgaben und –änderungen
- Eigenständiges Überwachen der Haushaltsbewirtschaftung für die entsprechenden Kosten- und Haushaltsstellen
- Führen des Handkassenvorschusses, Nachweisführung der Wertvordrucke
- Führung eines Inventarverzeichnisses
- Verantwortungsvoller Einsatz der Versorgungsmedien
7. Weiterbildung
- Teilnahme an Weiterbildungen zur Erweiterung und Festigung fachlicher Kompetenzen
- Regelmäßiges Selbststudium von Fachliteratur
8. Elternarbeit
- Förderung einer aktiven Elternarbeit und Teilnahme an Elternbeiratssitzungen
- Beachtung der Umsetzung der Elternmitwirkungsverordnung
- Beratungsgespräche
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Gern per Mail an Herrn Rößler info@gompitzer-spatzennest.de.
Unser Hort ist einzügig, klein und familiär. Aktuell besuchen ca. 110 Kinder den Hort.
Die Stelle ist für befristet (mind. 1 Jahr ggf. länger) und mit 30h/Woche zu besetzen. Der Arbeitszeitrahmen erstreckt sich von 6.30Uhr - 17Uhr.
**Folgende Aufgaben erwarten Sie:**
1. Leitung der Einrichtung
- Verantwortung für einen optimalen Betrieb der Kindertageseinrichtung, deren Planung und Sicherung
- Vertretung der Einrichtung nach innen und außen unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen und des Rahmenkonzeptes der Einrichtung
2. Zusammenarbeit mit dem Träger
- ständige, informative Zusammenarbeit
- Durchführung regelmäßiger Vorstandssitzungen zu aktuellen Themen
- Aktive Öffentlichkeitsarbeit
- Gemeinsame Wahrnehmung der Termine des Eigenbetriebes Kindertageseinrichtungen
3. Mitarbeiterführung
- Fach- und Dienstaufsicht über die Mitarbeiterinnen der Einrichtung
- Durchführung von Teamberatungen und Mitarbeitergesprächen
- Festsetzung von Zielvereinbarungen mit den Mitarbeiterinnen
- Führung und Begleitung der pädagogischen Arbeit aller Mitarbeiterinnen
- Erstellen von Einschätzungen und Arbeitszeugnissen der Mitarbeiter
- Betreuung von Praktikanten und Schülern
4. konzeptionelle Arbeit
- Entwicklung und Fortschreibung der Konzeption der Einrichtung (Orientierung an Fachstandards, Qualitätsbestimmung) und Umsetzung
- Analyse und Bewertung des sozialen Umfeldes mit anschließender Zielüberprüfung
5. Allgemeine Betriebsführung
- Abschluss der Verträge mit den Eltern entsprechend der Kapazität der Einrichtung
- Einteilung der Gruppen
- Dienstplangestaltung entsprechend den Erfordernissen der Anwesenheit der Kinder
- Einhaltung der Bestimmungen des Arbeits- und Brandschutzes, der Hygiene, der Sicherheit und Ordnung
- Einleitung von Sicherungsmaßnahmen bei akuter Gefahr
6. Verwaltungsarbeit
- Haushaltsplanung, Haushaltsführung und Haushaltsabrechnung
- Wahrnehmung der Gesamtverantwortung für alle finanziellen Vorgänge in der Einrichtung entsprechend der geltenden Bestimmungen
- Eigenverantwortliches Umsetzen von Haushaltplanvorgaben und –änderungen
- Eigenständiges Überwachen der Haushaltsbewirtschaftung für die entsprechenden Kosten- und Haushaltsstellen
- Führen des Handkassenvorschusses, Nachweisführung der Wertvordrucke
- Führung eines Inventarverzeichnisses
- Verantwortungsvoller Einsatz der Versorgungsmedien
7. Weiterbildung
- Teilnahme an Weiterbildungen zur Erweiterung und Festigung fachlicher Kompetenzen
- Regelmäßiges Selbststudium von Fachliteratur
8. Elternarbeit
- Förderung einer aktiven Elternarbeit und Teilnahme an Elternbeiratssitzungen
- Beachtung der Umsetzung der Elternmitwirkungsverordnung
- Beratungsgespräche
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Gern per Mail an Herrn Rößler info@gompitzer-spatzennest.de.
Ref-Nr.: 9094876
Aktualisiert:
14.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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