Beschreibung
-Aufgaben-
· Als Logistikgebietsleiter/-in tragen Sie Verantwortung für einen
Bezirk/ein Gebiet mit mehreren Servicecentern/Logistikcentern
· Sie führen Ihre Mitarbeiter*innen, bilden neue und vorhandene
Mitarbeiter*innen aus und entwickeln sie weiter
· Sie steuern die Ressourcenplanung, die Abläufe und behalten den
Überblick über betriebswirtschaftliche Kennzahlen
· Die Prozessoptimierung, das Kostenmanagement und die Sicherstellung der
Performance des gesamten Gebietes gehören zu Ihren Aufgab...
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-Aufgaben-
· Als Logistikgebietsleiter/-in tragen Sie Verantwortung für einen
Bezirk/ein Gebiet mit mehreren Servicecentern/Logistikcentern
· Sie führen Ihre Mitarbeiter*innen, bilden neue und vorhandene
Mitarbeiter*innen aus und entwickeln sie weiter
· Sie steuern die Ressourcenplanung, die Abläufe und behalten den
Überblick über betriebswirtschaftliche Kennzahlen
· Die Prozessoptimierung, das Kostenmanagement und die Sicherstellung der
Performance des gesamten Gebietes gehören zu Ihren Aufgaben
· Sie stellen die Umsetzung von Logistikkonzepten in jeder Filiale sicher
· Sie wählen Ihre SUB-Unternehmer/Dienstleister aus und bauen ein
verlässiges Netzwerk auf
-Qualifikationen-
· Mehrjährige Berufserfahrung mit relevanter Personalverantwortung in der
Logistik
· Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium und
Berufserfahrung (vorzugsweise in der Logistik), Führungserfahrung ist
wünschenswert
· Unternehmerische und kundenorientierte Denkweise sowie
Eigenständigkeit, hohe Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit
zeichnen Sie aus
· Engagierter Einsatz sowie selbständiges, erfolgsorientiertes und
eigenverantwortliches Arbeiten
· Ein sicherer Umgang mit MS Office rundet Ihr Profil ab
-Wir bieten-
· Einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen
Arbeitsplatz bei Deutschlands größtem Möbelhändler
· Ausgezeichnete persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und berufliche
Zukunftsperspektiven, die Ihrem Talent und Ihrer Leistung entsprechen
· Ein angenehmes Betriebsklima in einem professionellen Team sowie
moderne, flexible Arbeitsmodelle
· Attraktive Verdienst- und vielfältige Karrieremöglichkeiten
· Offene Unternehmenskultur in einem dynamischen Umfeld
· Profitieren Sie vom XXXL Plus Paket: 1 Urlaubstag (zum Geburtstag)
geschenkt, Sozialleistungen z.B. kostenlose Krankenzusatz- oder
Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge,
Dienstradleasing sowie ein Hilfsprogramm in Notfällen