DIS AG Germany
01069 Dresden - Deutschland
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 24.03.2026
Beschreibung
Sicherheit geben, Vertrauen schaffen – Ihre Expertise in der Payroll
Brutto, Netto und Paragraphen sind für Sie keine trockene Theorie,
sondern die tägliche Basis für zufriedene Gesichter? In der
Entgeltabrechnung geht es um mehr als nur Zahlen – es geht um
Verlässlichkeit für jeden einzelnen Mitarbeiter. Im Rahmen der
Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für ein modernes, krisensicheres
Unternehmen in Dresden einen engagierten Lohnbuchhalter (m/w/d) .
Werden Sie das stabile Fundament einer reibun... weiter lesen
Brutto, Netto und Paragraphen sind für Sie keine trockene Theorie,
sondern die tägliche Basis für zufriedene Gesichter? In der
Entgeltabrechnung geht es um mehr als nur Zahlen – es geht um
Verlässlichkeit für jeden einzelnen Mitarbeiter. Im Rahmen der
Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für ein modernes, krisensicheres
Unternehmen in Dresden einen engagierten Lohnbuchhalter (m/w/d) .
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Sicherheit geben, Vertrauen schaffen – Ihre Expertise in der Payroll
Brutto, Netto und Paragraphen sind für Sie keine trockene Theorie,
sondern die tägliche Basis für zufriedene Gesichter? In der
Entgeltabrechnung geht es um mehr als nur Zahlen – es geht um
Verlässlichkeit für jeden einzelnen Mitarbeiter. Im Rahmen der
Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für ein modernes, krisensicheres
Unternehmen in Dresden einen engagierten Lohnbuchhalter (m/w/d) .
Werden Sie das stabile Fundament einer reibungslosen Payroll und
bringen Sie Struktur in komplexe Abrechnungsprozesse. Aufgaben Pflege
und Prüfung von Personalstammdaten unter steuer- und
sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben Betreuung besonderer
Abrechnungsfälle (Mutterschutz, Elternzeit, Pfändungen,
Altersteilzeit, bAV, Sonderzahlungen) Ansprechpartner:in für
Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen bei
abrechnungsrelevanten Fragen Erstellung von Abschlags- und
Endabrechnungen über das Abrechnungssystem Durchführung der
Abrechnung variabler Lohnbestandteile (Auslösungen, Zuschläge,
Bereitschaftsgelder) Bearbeitung und Koordination von Meldungen und
Bescheinigungen (z.?B. Finanzamt, BG, Agentur für Arbeit)
Kommunikation mit Krankenkassen bei Fehlzeiten und
abrechnungsbezogenen Themen Unterstützung bei Lohnsteuer- und
Sozialversicherungsprüfungen Mitwirkung an Monats- und
Jahresabschlüssen im Bereich Entgelt Profil Abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung (mind. 3 Jahre) und mehrjährige
Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im
Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung mit der
Abrechnung von Stundenlöhnen und Arbeitszeitkonten Sehr gute
Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP Strukturierte,
eigenverantwortliche und vertrauensvolle Arbeitsweise Teamfähigkeit,
Diskretion und Kommunikationsgeschick Perspektiven Ein Team, das nicht
nur zusammenarbeitet, sondern zusammenhält Stabilität & Perspektive
durch einen krisensicheren Arbeitgeber Weiterbildung nach Maß –
fachlich, persönlich, praxisnah Gleitzeitmodelle & Homeoffice-Option
– für mehr Freiheit im Alltag Ein Arbeitsumfeld mit
Gestaltungsspielraum und Platz für deine Ideen Attraktive Rabatte
intern & bei ausgewählten Partnern Interessiert? Der Masterplan für
Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf
"Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von
Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Kontakt zu
uns Frau Cora Braun dresden-finance@dis-ag.com +49 351 4391042
Brutto, Netto und Paragraphen sind für Sie keine trockene Theorie,
sondern die tägliche Basis für zufriedene Gesichter? In der
Entgeltabrechnung geht es um mehr als nur Zahlen – es geht um
Verlässlichkeit für jeden einzelnen Mitarbeiter. Im Rahmen der
Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für ein modernes, krisensicheres
Unternehmen in Dresden einen engagierten Lohnbuchhalter (m/w/d) .
Werden Sie das stabile Fundament einer reibungslosen Payroll und
bringen Sie Struktur in komplexe Abrechnungsprozesse. Aufgaben Pflege
und Prüfung von Personalstammdaten unter steuer- und
sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben Betreuung besonderer
Abrechnungsfälle (Mutterschutz, Elternzeit, Pfändungen,
Altersteilzeit, bAV, Sonderzahlungen) Ansprechpartner:in für
Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen bei
abrechnungsrelevanten Fragen Erstellung von Abschlags- und
Endabrechnungen über das Abrechnungssystem Durchführung der
Abrechnung variabler Lohnbestandteile (Auslösungen, Zuschläge,
Bereitschaftsgelder) Bearbeitung und Koordination von Meldungen und
Bescheinigungen (z.?B. Finanzamt, BG, Agentur für Arbeit)
Kommunikation mit Krankenkassen bei Fehlzeiten und
abrechnungsbezogenen Themen Unterstützung bei Lohnsteuer- und
Sozialversicherungsprüfungen Mitwirkung an Monats- und
Jahresabschlüssen im Bereich Entgelt Profil Abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung (mind. 3 Jahre) und mehrjährige
Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im
Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung mit der
Abrechnung von Stundenlöhnen und Arbeitszeitkonten Sehr gute
Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP Strukturierte,
eigenverantwortliche und vertrauensvolle Arbeitsweise Teamfähigkeit,
Diskretion und Kommunikationsgeschick Perspektiven Ein Team, das nicht
nur zusammenarbeitet, sondern zusammenhält Stabilität & Perspektive
durch einen krisensicheren Arbeitgeber Weiterbildung nach Maß –
fachlich, persönlich, praxisnah Gleitzeitmodelle & Homeoffice-Option
– für mehr Freiheit im Alltag Ein Arbeitsumfeld mit
Gestaltungsspielraum und Platz für deine Ideen Attraktive Rabatte
intern & bei ausgewählten Partnern Interessiert? Der Masterplan für
Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf
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Ref-Nr.: 10051960
Aktualisiert:
28.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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