Randstad Deutschland GmbH & Co KG
45127 Essen, Ruhr - Deutschland
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 12.07.2024
Beschreibung
Ihre Aufgaben
- Zuständigkeit für die termin- und qualitätsgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung von Gesellschaften unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Regelungen
- Durchführung notwendiger manueller Zahlungen
- Prüfung und Umsetzung sich ändernder Anforderungen in der Gehaltsabrechnung (bspw. Gesetzliche Änderung)
- Eigenverantwortliche Umsetzung der bestehenden Vergütungs- und Bonusregelungen
- Beratung bei lohnsteuer- und sozialvers... weiter lesen
- Zuständigkeit für die termin- und qualitätsgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung von Gesellschaften unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Regelungen
- Durchführung notwendiger manueller Zahlungen
- Prüfung und Umsetzung sich ändernder Anforderungen in der Gehaltsabrechnung (bspw. Gesetzliche Änderung)
- Eigenverantwortliche Umsetzung der bestehenden Vergütungs- und Bonusregelungen
- Beratung bei lohnsteuer- und sozialvers... weiter lesen
Ihre Aufgaben
- Zuständigkeit für die termin- und qualitätsgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung von Gesellschaften unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Regelungen
- Durchführung notwendiger manueller Zahlungen
- Prüfung und Umsetzung sich ändernder Anforderungen in der Gehaltsabrechnung (bspw. Gesetzliche Änderung)
- Eigenverantwortliche Umsetzung der bestehenden Vergütungs- und Bonusregelungen
- Beratung bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Mitwirkung bei notwendigen Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten und Koordination externer Betriebsprüfungen durch Wirtschaftsprüfer, Finanzbehörden und Sozialversicherungsträger
- Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.)
- Vorbereitung der Personalkostenplanung und proaktive sowie bedarfsgesteuerte Aufbereitung und Analyse von Personalkennzahlen (regulär sowie ad hoc)
- Unterstützung bei der Anfertigung von Unterlagen für Verhandlungen mit dem Konzernbetriebsrat und lokalen Betriebsräte
Unsere Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Versierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
- Gute Kenntnisse gängiger Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssysteme (bspw. LOGA, Workday)
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe
- Kommunikationsstärke, Flexibilität und Offenheit im Umgang mit Veränderungen und eine Strukturierte, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Starkes Stakeholder-Management und hohe Problemlösungsfähigkeit sowie Praxis in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Digital-Mindset und Interesse an digitaler Transformation
Wir bieten Ihnen
- Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei einem unserer Geschäftspartner
- Unbefristete Anstellung mit einem attraktiven Vergütungspaket
- Flexibles und mobiles Arbeiten (nach der Einarbeitungsphase)
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Motiviertes Arbeiten und Spaß in einem symathischen Team
- Freundliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Endscheidungswegen
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
- Subventioniertes Mittagessen, frisches Obst und kostenfreie Getränke
- Nutzung des Fitnessstudio oder ein Zuschuss zum Fitnessstudio-Abo
- Bezuschusstes ÖPNV-Ticket
- Attraktives JobRad
- Zuständigkeit für die termin- und qualitätsgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung von Gesellschaften unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tarifvertraglichen und betrieblichen Regelungen
- Durchführung notwendiger manueller Zahlungen
- Prüfung und Umsetzung sich ändernder Anforderungen in der Gehaltsabrechnung (bspw. Gesetzliche Änderung)
- Eigenverantwortliche Umsetzung der bestehenden Vergütungs- und Bonusregelungen
- Beratung bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Mitwirkung bei notwendigen Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten und Koordination externer Betriebsprüfungen durch Wirtschaftsprüfer, Finanzbehörden und Sozialversicherungsträger
- Aufbereitung und Abstimmung der Daten für und mit dem Rechnungswesen (Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen, etc.)
- Vorbereitung der Personalkostenplanung und proaktive sowie bedarfsgesteuerte Aufbereitung und Analyse von Personalkennzahlen (regulär sowie ad hoc)
- Unterstützung bei der Anfertigung von Unterlagen für Verhandlungen mit dem Konzernbetriebsrat und lokalen Betriebsräte
Unsere Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Versierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
- Gute Kenntnisse gängiger Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssysteme (bspw. LOGA, Workday)
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe
- Kommunikationsstärke, Flexibilität und Offenheit im Umgang mit Veränderungen und eine Strukturierte, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Starkes Stakeholder-Management und hohe Problemlösungsfähigkeit sowie Praxis in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Digital-Mindset und Interesse an digitaler Transformation
Wir bieten Ihnen
- Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei einem unserer Geschäftspartner
- Unbefristete Anstellung mit einem attraktiven Vergütungspaket
- Flexibles und mobiles Arbeiten (nach der Einarbeitungsphase)
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Motiviertes Arbeiten und Spaß in einem symathischen Team
- Freundliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Endscheidungswegen
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
- Subventioniertes Mittagessen, frisches Obst und kostenfreie Getränke
- Nutzung des Fitnessstudio oder ein Zuschuss zum Fitnessstudio-Abo
- Bezuschusstes ÖPNV-Ticket
- Attraktives JobRad
Ref-Nr.: 4711233
Aktualisiert:
11.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Passende Jobvorschläge
Basierend auf Beruf und Standort
Basierend auf Beruf und Standort
Passende Jobs für dich
Arolsen Archives - International Center on Nazi Persecution
Bad Arolsen
Feste Anstellung
wetreu Eckernförde Allgemeine Treuhand KG Steuerberatungsgesellschaft
24340 Eckernförde
Feste Anstellung
Kassenärztliche Vereinigung Rheinland-Pfalz
Mainz
Feste Anstellung
Kostenlose Hilfe für deine Bewerbung
Erstelle ein kostenloses Bewerberprofil und erhalte unser E-Book
"Die perfekte Bewerbung" – plus weitere Vorteile für deine Jobsuche.
Gratis E-Book: Die perfekte Bewerbung
Werde von Arbeitgebern gefunden
Passende Jobvorschläge nach Beruf & Stadt
Jobs speichern & später bewerben
Kostenlos & unverbindlich - Keine Werbung - Account jederzeit löschbar
Die Bewerbung erfolgt über die Webseite der Bundesagentur für Arbeit (BA).
