YER
74172 Neckarsulm - Deutschland
Employer-Branding-Manager/in
Arbeit
Vollzeit
ab 21.02.2026
Beschreibung
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir
begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs,
insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel
ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und
Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an
internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche
Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem
renommierten Kundenunternehmen ... weiter lesen
begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs,
insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel
ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und
Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an
internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche
Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem
renommierten Kundenunternehmen ... weiter lesen
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir
begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs,
insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel
ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und
Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an
internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche
Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem
renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns
beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein international
tätiges Handelsunternehmen mit Sitz in Neckarsulm, besetzen wir im
Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung folgende Position: MANAGER
EMPLOYER BRANDING (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Ganzheitliche Steuerung
internationaler Employer-Branding-Projekte – von der ersten Idee
über die bereichsübergreifende Koordination bis zum erfolgreichen
Rollout in mehrere Ländern Weiterentwicklung und Schärfung der
Markenstrategie mit klarem Fokus auf Employer Branding sowie
Sicherstellung einer konsistenten, starken Positionierung über alle
Touchpoints hinweg Konzeption und Leitung von Designprojekten zur
Erstellung hochwertigen visuellen Contents wie
Kommunikationsmaterialien und Brand Design Guidelines mit Anspruch an
höchste kreative und qualitative Standards Zentrale Schnittstelle
zwischen Fachbereichen und externen Partnern inklusive effizienter
Budgetsteuerung und gezielter Optimierung des Ressourceneinsatzes DEIN
QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing,
Medienmanagement oder Kommunikation bzw. eine vergleichbare
Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in der strategischen
Markenführung oder im Agenturumfeld Fundierte Expertise im
Projektmanagement mit sicherer Steuerung kreativer und kommunikativer
Prozesse sowie komplexer Zeitpläne inklusive internationaler Rollouts
Ausgeprägte Design-Affinität mit einem feinen Gespür für
Ästhetik, modernes Brand Design und digitales Storytelling
Strategische Denkweise kombiniert mit hoher Kommunikationsstärke –
Visionen werden in klare Konzepte, präzise Briefings und langfristige
Markenbilder übersetzt WIR BIETEN Regelmäßige Möglichkeit auf Home
Office zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Attraktive
Mitarbeiterrabatte für Fitnessangebote, Markenprodukte und
Freizeitaktivitäten Flexible Arbeitszeiten sowie ein Arbeitszeitkonto
mit Überstundenausgleich 30 Tage Jahresurlaub mit flexibler Planung
Modernes Arbeitsumfeld in einem etablierten Unternehmen Zusammenarbeit
in einem motivierten und kollegialen Team Gute Entwicklungs- und
Weiterbildungsmöglichkeiten INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über
eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und
frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs,
insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel
ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und
Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an
internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche
Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem
renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns
beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein international
tätiges Handelsunternehmen mit Sitz in Neckarsulm, besetzen wir im
Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung folgende Position: MANAGER
EMPLOYER BRANDING (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Ganzheitliche Steuerung
internationaler Employer-Branding-Projekte – von der ersten Idee
über die bereichsübergreifende Koordination bis zum erfolgreichen
Rollout in mehrere Ländern Weiterentwicklung und Schärfung der
Markenstrategie mit klarem Fokus auf Employer Branding sowie
Sicherstellung einer konsistenten, starken Positionierung über alle
Touchpoints hinweg Konzeption und Leitung von Designprojekten zur
Erstellung hochwertigen visuellen Contents wie
Kommunikationsmaterialien und Brand Design Guidelines mit Anspruch an
höchste kreative und qualitative Standards Zentrale Schnittstelle
zwischen Fachbereichen und externen Partnern inklusive effizienter
Budgetsteuerung und gezielter Optimierung des Ressourceneinsatzes DEIN
QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing,
Medienmanagement oder Kommunikation bzw. eine vergleichbare
Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in der strategischen
Markenführung oder im Agenturumfeld Fundierte Expertise im
Projektmanagement mit sicherer Steuerung kreativer und kommunikativer
Prozesse sowie komplexer Zeitpläne inklusive internationaler Rollouts
Ausgeprägte Design-Affinität mit einem feinen Gespür für
Ästhetik, modernes Brand Design und digitales Storytelling
Strategische Denkweise kombiniert mit hoher Kommunikationsstärke –
Visionen werden in klare Konzepte, präzise Briefings und langfristige
Markenbilder übersetzt WIR BIETEN Regelmäßige Möglichkeit auf Home
Office zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Attraktive
Mitarbeiterrabatte für Fitnessangebote, Markenprodukte und
Freizeitaktivitäten Flexible Arbeitszeiten sowie ein Arbeitszeitkonto
mit Überstundenausgleich 30 Tage Jahresurlaub mit flexibler Planung
Modernes Arbeitsumfeld in einem etablierten Unternehmen Zusammenarbeit
in einem motivierten und kollegialen Team Gute Entwicklungs- und
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frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Ref-Nr.: 9481819
Aktualisiert:
22.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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