Manager HR IT Systems*

MEGGLE GmbH & Co. KG

83512 Wasserburg am Inn - Deutschland

IT-Projektkoordinator/in Arbeit Vollzeit ab 16.12.2025

Beschreibung

Ihre Aufgaben

- Strategischer Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-IT-Landschaft innerhalb der MEGGLE Group
- Implementierung, Betreuung und Optimierung der HR-Systeme (insbesondere SuccessFactors, Atoss, Ingentis org.manager)
- Sicherstellung einer reibungslosen Systemintegration inklusive Schnittstellenmanagement zu SAP ERP, SAP HCM und weiteren Anwendungen
- Analyse, Harmonisierung, Dokumentation und Digitalisierung bestehender HR-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den HR-Fachbereichen
- Auswahl und Steuerung externer Dienstleister sowie enge Abstimmung mit internen IT-Teams zur Umsetzung technischer Anforderungen
- Unterstützung bei der Einführung neuer HR-Tech-Lösungen sowie fachliche Schulung der HR-Key-User
- Überwachung der Einhaltung von Datenschutz, IT-Sicherheitsstandards und internen IT-Richtlinien in allen HR-Systemen
- Enge Einbindung in Prozesse des Demand Managements zur strukturierten Aufnahme, Bewertung und Umsetzung neuer Anforderungen aus der HR-Abteilung
- Abstimmung mit IT und IT-Security zu Lizenzierungsthemen, Cloud-Lösungen und sicherheitsrelevanten Fragestellungen

Ihr Profil

- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, IT-Management, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion zwischen HR und IT
- Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem relevanten HR-IT-System, vorzugsweise SAP SuccessFactors; Erfahrungen mit Atoss, Ingentis org.manager bzw. SAP HCM sind von Vorteil
- Sicheres Verständnis von HR-Prozessen sowie deren Anforderungen an IT-Systeme, Schnittstellen und Datenflüsse
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturiertes Vorgehen und hohe technische Affinität
- Stärke in Kommunikation und Abstimmung, inklusive der Fähigkeit, technische Inhalte verständlich aufzubereiten
- Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Koordination verschiedener Stakeholder
- Hohe Kooperationsfähigkeit und konstruktive Zusammenarbeit über verschiedene Bereiche hinweg
- Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse

Ihre Benefits

Bei uns erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben. Wir begleiten Sie auf Ihrem Karriereweg und bieten Ihnen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Dank unserer Kooperation mit famPLUS erhalten Sie Unterstützung in allen Lebenslagen – ob bei der Pflegeberatung oder Kinderbetreuung. Darüber hinaus profitieren Sie bei uns von zahlreichen finanziellen Vorteilen: Für einen gesunden und aktiven Lebensstil bezuschussen wir Ihren EGYM Wellpass und Ihr JobBike-Leasing.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Zusammenhalt - So veranstalten wir regelmäßig Mitarbeiterevents, Aktionen und Teambuilding-Aktivitäten, um das Miteinander zu stärken. Und das Beste: Unsere leckeren Produkte können Sie im vergünstigten Personalverkauf erhalten!

Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.