Beschreibung
Bei einem unserer namhaften Kunden in Bietigheim bietet sich diese interessante Perspektive als Mechatroniker / Elektromonteur (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Mechatroniker / Elektromonteur (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• Als Mechatroniker / Elektromonteur (m/w/d) sind Sie für die Montage, komplette Prüfung, Installation und Inbetriebnahme von Prüf- und Kalibrieranlagen für Zähler zu...
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Bei einem unserer namhaften Kunden in Bietigheim bietet sich diese interessante Perspektive als Mechatroniker / Elektromonteur (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Mechatroniker / Elektromonteur (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• Als Mechatroniker / Elektromonteur (m/w/d) sind Sie für die Montage, komplette Prüfung, Installation und Inbetriebnahme von Prüf- und Kalibrieranlagen für Zähler zuständig
• Montage, komplette Prüfung, Installation und Inbetriebnahme von Prüf- und Kalibrieranlagen für Zähler
• Kapazitäts- und Auslastungsplanung
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung der kundenspezifischen Anlagen
• Gestaltung der Schnittstellenprozesse zu den anderen Abteilungen
Ihre Qualifikationen:
• Berufsausbildung als Mechatroniker (m/w/d) / Elektromonteur (m/w/d) oder ähnliche technische Ausbildung
• Ein bis zwei Jahre Berufserfahrung ist von Vorteil, aber auch direkt nach der Ausbildung sind Sie willkommen
• EDV-Grundkenntnisse MS-Office (wünschenswert: SAP ByDesign)
• Handwerkliche Vielseitigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
• Leistungsgerechte Bezahlung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit Option auf Übernahme
• Langjährige Zusammenarbeit mit unseren Rahmenvertragspartnern – Ihre Eintrittskarte zu internationalen Konzernen
• Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern sowie Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere E-Academy
• Zwischen 25 und 30 Tagen Urlaub (gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit, nach festen im Tarifvertrag hinterlegten Stufen)
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