comp plusswerk GmbH Niederlassung Oldenburg comp 26188 Edewecht - Deutschland
Mechatroniker/in Arbeit Vollzeit ab 16.12.2025
Beschreibung
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft!Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz.Wir bieten Dir Chancen als Mechatroniker/ Elektroniker (m/w/d) in der Endmontage in Edewecht und Umgebung

Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen:
• Schneller
und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob
• Persönliche
Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss)
• Attraktiver
Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif)
• Ein
persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da
• Berücksichtigung
der Work-Life-Balance

Dein Job, deine Zukunft:
• Montage und Installation elektrischer, mechanischer und pneumatischer Komponenten
• Einstellung, Prüfung, Inbetriebnahme und Optimierung von Maschinen und Baugruppen
• Durchführung von Service- und Wartungsarbeiten beim Kunden
• Lesen von Konstruktionszeichnungen und Schaltplänen

Das bringst Du mit:
• Eine abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker/ Elektroniker (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Kenntnisse im Umgang mit elektrischen, mechanischen und pneumatischen Komponenten
• Lust,
Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein

Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar.Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(441)20571212 oder per E-Mail: bewerbung-oldenburg@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen.Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
info
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 2510bb5e3ac571ab5ad644f1ae2df45d
Letztes Update: 20.12.2025