Universitätsklinikum Essen
45147 Essen, Ruhr - Deutschland
Medizinisch-technische/r Assistent/in - Funktionsdiagnostik
Arbeit
Vollzeit
ab 28.01.2026
Beschreibung
(Entgeltgruppe: EG 9b TV-L)
Einsatzbereich: Klinik für Urologie - Forschungslabor
Stellen ID: 13113
Eintritt: Nächstmöglicher Zeitpunkt
Umfang: Vollzeit / 38,5 Std.
Vertragsart: Befristet
Befristung: 4 Monate Projektbefristung gem. §14 Abs. 1 TzBfG
Ihre Aufgaben:
- Wissenstransfer: Transfer von Methoden zwischen dem Princess Margaret Cancer Center und dem bestehenden Mitarbeiterkerns anhand etablierter Protokolle.
- Analyse von Laborexperimenten (Färbung humaner Gewebeproben; Datenauswertung u... weiter lesen
Einsatzbereich: Klinik für Urologie - Forschungslabor
Stellen ID: 13113
Eintritt: Nächstmöglicher Zeitpunkt
Umfang: Vollzeit / 38,5 Std.
Vertragsart: Befristet
Befristung: 4 Monate Projektbefristung gem. §14 Abs. 1 TzBfG
Ihre Aufgaben:
- Wissenstransfer: Transfer von Methoden zwischen dem Princess Margaret Cancer Center und dem bestehenden Mitarbeiterkerns anhand etablierter Protokolle.
- Analyse von Laborexperimenten (Färbung humaner Gewebeproben; Datenauswertung u... weiter lesen
(Entgeltgruppe: EG 9b TV-L)
Einsatzbereich: Klinik für Urologie - Forschungslabor
Stellen ID: 13113
Eintritt: Nächstmöglicher Zeitpunkt
Umfang: Vollzeit / 38,5 Std.
Vertragsart: Befristet
Befristung: 4 Monate Projektbefristung gem. §14 Abs. 1 TzBfG
Ihre Aufgaben:
- Wissenstransfer: Transfer von Methoden zwischen dem Princess Margaret Cancer Center und dem bestehenden Mitarbeiterkerns anhand etablierter Protokolle.
- Analyse von Laborexperimenten (Färbung humaner Gewebeproben; Datenauswertung und statistische Überprüfung; detaillierte und nachvollziehbare Dokumentation jeglicher Anlayse-/Labortätigkeit)
- Teilnahme and Besprechungen und Seminaren (Regelmäßige Darstellung des aktuellen Standes der eigenen Projekte in Besprechungen (1:1; Teammeetings, Progress Report Seminare) mit dem Zweck, wissenschaftliche Fortschritte und Verbesserungsvorschläge zu diskutieren)
- Standardisierte Dokumentation (Erarbeitung teilautomatisierter Workflows und detaillierter, bereichsspezifischer Protokolle zu den etablierten Analysemethoden
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinisch-technischen Assistenz bzw. Biologisch-technischen Assistenz
- Detaillierte Erfahrungen mit den bioimage Analysemethoden des Princess Margaret Cancer Centre (Toronto, Kanada) zur Quantifizierung und teilautomatisierten Visualisierung von Gewebefärbungen
Freuen Sie sich auf:
- Einen **sicheren Arbeitsplatz** im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- **Faire Bezahlung** nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- **30 Tage Urlaub** im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- **Interdisziplinäres Arbeiten** mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit **moderner Ausstattung** und zertifizierten Qualitätsstandards
- **Familienfreundliche Unternehmenskultur**, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- **Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten**, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- **Gesundheitsmanagement**, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- **Attraktive Zusatzleistungen**, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen: Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen., Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt., Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet., Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert., Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt., Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
Einsatzbereich: Klinik für Urologie - Forschungslabor
Stellen ID: 13113
Eintritt: Nächstmöglicher Zeitpunkt
Umfang: Vollzeit / 38,5 Std.
Vertragsart: Befristet
Befristung: 4 Monate Projektbefristung gem. §14 Abs. 1 TzBfG
Ihre Aufgaben:
- Wissenstransfer: Transfer von Methoden zwischen dem Princess Margaret Cancer Center und dem bestehenden Mitarbeiterkerns anhand etablierter Protokolle.
- Analyse von Laborexperimenten (Färbung humaner Gewebeproben; Datenauswertung und statistische Überprüfung; detaillierte und nachvollziehbare Dokumentation jeglicher Anlayse-/Labortätigkeit)
- Teilnahme and Besprechungen und Seminaren (Regelmäßige Darstellung des aktuellen Standes der eigenen Projekte in Besprechungen (1:1; Teammeetings, Progress Report Seminare) mit dem Zweck, wissenschaftliche Fortschritte und Verbesserungsvorschläge zu diskutieren)
- Standardisierte Dokumentation (Erarbeitung teilautomatisierter Workflows und detaillierter, bereichsspezifischer Protokolle zu den etablierten Analysemethoden
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinisch-technischen Assistenz bzw. Biologisch-technischen Assistenz
- Detaillierte Erfahrungen mit den bioimage Analysemethoden des Princess Margaret Cancer Centre (Toronto, Kanada) zur Quantifizierung und teilautomatisierten Visualisierung von Gewebefärbungen
Freuen Sie sich auf:
- Einen **sicheren Arbeitsplatz** im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- **Faire Bezahlung** nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- **30 Tage Urlaub** im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- **Interdisziplinäres Arbeiten** mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit **moderner Ausstattung** und zertifizierten Qualitätsstandards
- **Familienfreundliche Unternehmenskultur**, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- **Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten**, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- **Gesundheitsmanagement**, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- **Attraktive Zusatzleistungen**, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen: Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen., Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt., Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet., Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert., Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt., Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
Ref-Nr.: 8983426
Aktualisiert:
28.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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