Beschreibung
## Das bringst Du mit:
- Meister-Ausbildung Galabau oder in einem vergleichbaren Handwerk, Studium im Garten- und Landschaftsbau, Bautechnik, Baukaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in Kalkulation, Aufmaß/Abrechnung oder Arbeitsvorbereitung im GaLaBau oder vergleichbar
- Gutes technisches Verständnis und idealerweise Kenntnisse im Bereich Privatgärten
- Strukturierte, selbstständige und wirtschaftlich orientierte Arbeitsweise
- Routine im Umgang mit EDV und ggf. branchenü...
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## Das bringst Du mit:
- Meister-Ausbildung Galabau oder in einem vergleichbaren Handwerk, Studium im Garten- und Landschaftsbau, Bautechnik, Baukaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in Kalkulation, Aufmaß/Abrechnung oder Arbeitsvorbereitung im GaLaBau oder vergleichbar
- Gutes technisches Verständnis und idealerweise Kenntnisse im Bereich Privatgärten
- Strukturierte, selbstständige und wirtschaftlich orientierte Arbeitsweise
- Routine im Umgang mit EDV und ggf. branchenüblicher Software
- Teamfähigkeit
## Deine Aufgaben:
- **Kalkulation** von Garten- und Landschaftsbauprojekten im Privatgartenbereich
- **Erstellung und Prüfung von Angeboten**, Leistungsverzeichnissen und Nachträgen
- **Materialeinkauf & Lieferantenkoordination**, Preisverhandlungen, Bestellwesen
- **Abrechnung** laufender Projekte inkl. Aufmaß, Dokumentation und Kontrolle
- **Arbeitsvorbereitung**: Terminplanung, Ressourcenplanung, Geräte- und Materialdisposition
- **Projektleitung** kleiner bis mittlerer Projekte – Schnittstelle zwischen Büro, Bauleitung und Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit Planern, Bauleitern und dem gesamten Team
- Sicherstellung von Qualität, Wirtschaftlichkeit und termingerechter Ausführung
## Das bieten wir Dir:
Als mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Rohrbach (gut erreichbar von Pfaffenhofen, Geisenfeld, Mainburg und Ingolstadt) bieten wir Dir vielfältige Gartenprojekte und ein Arbeitsumfeld, in dem Du nicht einer von vielen bist. Wir unterstützen Dich dabei, Dich entsprechend Deiner Wünsche und Fähigkeiten zu entwickeln. Familienfreundliche Arbeitsmodelle gibt‘s bei uns auch, ebenso wie unbefristete Arbeitsverträge, 30 Urlaubstage, Brückentage meist frei, fortlaufende Beschäftigung u.v.m.