adidas AG
38440 Wolfsburg - Deutschland
Verkäufer/in
Arbeit
Teilzeit Abend
ab 09.06.2026
Beschreibung
Wir bieten:
• Mitarbeiterrabatt bis zu 44%
• Versicherungsangebote
• Essen- und Fahrtkostenzuschuss
• Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (Aktien)
• Pensionsplan und Fruehrentenfinanzierung
Verantwortlichkeiten:
Aufbereitung von Waren (Auspacken, Sichern, Etikettieren, Aufbügeln)
Bestückung/Auffüllen von Waren auf der Verkaufsfläche
Erhält ein ansprechendes, angenehmes Umfeld aufrecht, in dem die Kunden gerne einkaufen
Lernt in seinem/ihrem Store-Bereich aktiv Basiswissen und Fakten ... weiter lesen
• Mitarbeiterrabatt bis zu 44%
• Versicherungsangebote
• Essen- und Fahrtkostenzuschuss
• Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (Aktien)
• Pensionsplan und Fruehrentenfinanzierung
Verantwortlichkeiten:
Aufbereitung von Waren (Auspacken, Sichern, Etikettieren, Aufbügeln)
Bestückung/Auffüllen von Waren auf der Verkaufsfläche
Erhält ein ansprechendes, angenehmes Umfeld aufrecht, in dem die Kunden gerne einkaufen
Lernt in seinem/ihrem Store-Bereich aktiv Basiswissen und Fakten ... weiter lesen
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• Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (Aktien)
• Pensionsplan und Fruehrentenfinanzierung
Verantwortlichkeiten:
Aufbereitung von Waren (Auspacken, Sichern, Etikettieren, Aufbügeln)
Bestückung/Auffüllen von Waren auf der Verkaufsfläche
Erhält ein ansprechendes, angenehmes Umfeld aufrecht, in dem die Kunden gerne einkaufen
Lernt in seinem/ihrem Store-Bereich aktiv Basiswissen und Fakten über Saisonprodukte und lässt diese in den Serviceansatz einfließen
Hält sich an die Regeln und Abläufe (House of Retail-Regelungen), die für den Store gelten
Falls zutreffend: Unterstützung bei unseren Omnichannel Tools: Ship from Store, Endless Aisle, Click & Collect
Arbeitet produktiv und respektvoll mit Teammitgliedern zusammen
Du bist...:
• ein Teamplayer
• ein ethusiastischer Markenbotschafter
• wissbegierig und proaktiv bezueglich unseres Trainingsangebots
AT ADIDAS WE HAVE A WINNING CULTURE. BUT TO WIN, PHYSICAL POWER IS NOT ENOUGH. JUST LIKE ATHLETES OUR EMPLOYEES NEED MENTAL STRENGTH IN THEIR GAME. WE FOSTER THE ATHLETE’S MINDSET THROUGH A SET OF BEHAVIORS THAT WE WANT TO ENABLE AND DEVELOP IN OUR PEOPLE AND THAT ARE AT THE CORE OF OUR UNIQUE COMPANY CULTURE: THIS IS HOW WE WIN WHILE PLAYING FAIR.
COURAGE: Speak up when you see an opportunity; step up when you see a need..
OWNERSHIP: Pick up the ball. Be proactive, take responsibility and follow-through.
INNOVATION: Elevate to win. Be curious, test and learn new and better ways of doing things.
TEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset.
INTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company’s standards.
RESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive and show dignity to all.
ADIDAS CELEBRATES DIVERSITY, SUPPORTS INCLUSIVENESS AND ENCOURAGES INDIVIDUAL EXPRESSION IN OUR WORKPLACE. WE DO NOT TOLERATE THE HARASSMENT OR DISCRIMINATION TOWARD ANY OF OUR APPLICANTS OR EMPLOYEES. WE ARE AN EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER.
• Mitarbeiterrabatt bis zu 44%
• Versicherungsangebote
• Essen- und Fahrtkostenzuschuss
• Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (Aktien)
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Verantwortlichkeiten:
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Bestückung/Auffüllen von Waren auf der Verkaufsfläche
Erhält ein ansprechendes, angenehmes Umfeld aufrecht, in dem die Kunden gerne einkaufen
Lernt in seinem/ihrem Store-Bereich aktiv Basiswissen und Fakten über Saisonprodukte und lässt diese in den Serviceansatz einfließen
Hält sich an die Regeln und Abläufe (House of Retail-Regelungen), die für den Store gelten
Falls zutreffend: Unterstützung bei unseren Omnichannel Tools: Ship from Store, Endless Aisle, Click & Collect
Arbeitet produktiv und respektvoll mit Teammitgliedern zusammen
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TEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset.
INTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company’s standards.
RESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive and show dignity to all.
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Ref-Nr.: 5928663
Aktualisiert:
11.06.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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