Beschreibung
Avacon Connect GmbH | Befristet | Teil- oder Vollzeit Avacon Connect
ist das Telekommunikationsunternehmen der Avacon-Unternehmensgruppe.
Avacon Connect bietet Breitband-Internet-, Telefonie- und
Vernetzungslösungen für Privat- und Geschäftskunden sowie
Netzbetreiber an. Wir suchen kreative Entdecker, leidenschaftliche
Gestalter, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust
darauf haben, gemeinsam Breitbandnetze auf- und unser Unternehmen
auszubauen. Zur Verstärkung unseres Teams de...
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Avacon Connect GmbH | Befristet | Teil- oder Vollzeit Avacon Connect
ist das Telekommunikationsunternehmen der Avacon-Unternehmensgruppe.
Avacon Connect bietet Breitband-Internet-, Telefonie- und
Vernetzungslösungen für Privat- und Geschäftskunden sowie
Netzbetreiber an. Wir suchen kreative Entdecker, leidenschaftliche
Gestalter, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust
darauf haben, gemeinsam Breitbandnetze auf- und unser Unternehmen
auszubauen. Zur Verstärkung unseres Teams der Avacon Connect GmbH in
Sarstedt (bei Hannover) suchen wir, befristet bis 30.06.2029, einen
Mitarbeiter im Backoffice Vertrieb . Eine Aufgabe, die herausfordert
Produkt‑ & Angebotsunterlagen (TK‑Produkte): Erstellung, Pflege
und professionelle Aufbereitung von Produkt‑ und Angebotsunterlagen
mit klarem Bezug zu unseren Telekommunikationsprodukten und
‑lösungen für Geschäftskunden. Kundentermine & Koordination:
Verantwortung für die Koordination sowie die strukturierte Vor‑ und
Nachbereitung von Kundenterminen mit Fokus auf einen reibungslosen
organisatorischen und inhaltlichen Ablauf. Kundenbetreuung:
Ganzheitliche Betreuung unserer nationalen und internationalen Kunden
– vor, während und nach Vertragsabschluss – als zentrale
Schnittstelle zwischen Kunde, Vertrieb und internen Fachbereichen.
Vertrags‑ & Abrechnungsmanagement: Sorgfältige Dokumentation,
Pflege und Abrechnung von Kundenverträgen sowie Sicherstellung der
Vollständigkeit und Richtigkeit aller vertragsrelevanten Unterlagen.
Backoffice‑Koordination: Übernahme der Koordination und Steuerung
aller Backoffice‑Aufgaben zur Sicherstellung effizienter
administrativer und operativer Prozesse. Forderungsmanagement:
Übergeordnete Ansprechperson für das Forderungsmanagement inklusive
Koordination, Abstimmung und Kommunikation mit externen Fachanwälten.
Jahresabschluss & Wirtschaftsprüfer: Aktive Begleitung und
Unterstützung der Wirtschaftsprüfer im Rahmen der
Jahresabschlussprüfung durch Zuarbeit, Bereitstellung relevanter
Unterlagen und fachliche Abstimmung. Zusammenarbeit mit Partnern: Enge
Abstimmung und Zusammenarbeit mit externen Partnern und Dienstleistern
im Telekommunikationsumfeld zur Sicherstellung effizienter Abläufe.
Administrative Unterstützung: Unterstützung der Geschäftsleitung
bei administrativen Aufgaben sowie im operativen Tagesgeschäft. Ein
Background, der überzeugt Berufserfahrung: Erste praktische Erfahrung
in der (Geschäfts‑)Kundenbetreuung, im Vertriebsumfeld oder in
einer vergleichbaren kaufmännischen Position. Fachliches Know‑how:
Kenntnisse im Bereich Telekommunikationsprodukte und/oder
TK‑Infrastruktur sind von Vorteil. Sprachkenntnisse: Du hast sehr
gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Betreuung
englischsprachiger Kunden. Kommunikation & Auftreten: Sicheres,
professionelles Auftreten sowie ausgeprägte kommunikative
Fähigkeiten – auch gegenüber externen Partnern,
Wirtschaftsprüfern und Fachanwälten. Arbeitsweise: Strukturierte,
selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an
Verantwortungsbewusstsein. Mindset & Flexibilität: Unternehmerisches
Denken, Hands‑on‑Mentalität und Flexibilität im Tagesgeschäft.
Kundenorientierung: Ausgeprägte Service‑ und Kundenorientierung
sowie eine hohe Dienstleistungsmentalität. IT‑Kompetenz: Sehr gute
Kenntnisse in MS Office sowie gute SAP‑Kenntnisse. CRM‑Erfahrung:
Erfahrung im Umgang mit MS Dynamics 365 ist wünschenswert. Ein
Umfeld, das begeistert Unsere Kultur: Wir leben von einem offenen
Miteinander, aktiver Zusammenarbeit und der Begeisterung für das, was
wir tun Gesundheit, Sicherheit & Umweltschutz: Persönliches
Wohlbefinden ist uns sehr wichtig. Darum achten wir täglich auf
unsere Gesundheit und Arbeitssicherheit und vergessen dabei auch nicht
die Umwelt Flexibilität & Vereinbarkeit: 37-Stunden-Woche, 30 Tage
Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester,
flexible Gestaltung der Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten Vergütung:
Attraktive tarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und Bonus
Absicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche
Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Vielfältige
Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und
Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, HanseFit
sowie Zugang zu Betriebssportgruppen Entwicklung & Perspektive: Wir
fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung mit zahlreichen
zielorientierten Weiterbildungsangeboten Familie & Fürsorge: Bezahlte
Familienstartzeit für Väter und gleichgestellte Elternteile sowie
ein umfassender Familienservice für unterschiedliche Lebensphasen
Kontaktdaten Fachliche Fragen beantwortet dir: Stefan Krüger (Leiter
Vertrieb) T +49 5102 8139698 Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess
beantwortet dir: Heide-Sophie Benz (Recruiter) T +49 5351 123-30424
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen
wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns
Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung
entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren
Bewerbung. Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B.
w/d/m) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht
selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die
Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.