Mitarbeiter ESG-Koordination und Marketing (m/w/d)

Mitarbeiter ESG-Koordination und Marketing (m/w/d) | Liederbach oder Merzig

Mediq Deutschland

65835 Liederbach am Taunus - Deutschland

Nachhaltigkeitsmanager/in Arbeit Vollzeit ab 11.12.2025

Beschreibung

Über uns: Jobs, die Leben verändern! Als Mitarbeiter (m/w/d)
ESG-Koordination und Marketing bist Du zum einen verantwortlich für
die Implementierung einer Nachhaltigkeitsstrategie für Deutschland.
Zum anderen unterstützt Du das deutsche Marketing-Team bei der
Organisation und der Pflege von Webinaren, der Erstellung von
Vertriebsunterlagen sowie bei allgemeinen Projekten im Marketing.
Deine Aufgaben: ESG: Mitarbeit bei der Konzeptionierung von
Nachhaltigkeitsstrategien der Mediq auf globaler Ebene Erstellung von
Inhalten zur internen und externen Kommunikation von
Nachhaltigkeitstätigkeiten (z. B. Nachhaltigkeitsberichte, Reports,
Websiteinhalte, Social Media Beiträge etc.) Zusammentragen und
Nachhalten von Informationen und Daten Zusammenarbeit mit nationalen
und globalen Schnittstellen wie Brand Communication, Marketing,
Einkauf und Logistik Marketing: Unterstützung bei der Erstellung und
Pflege von Vertriebsunterlagen Planung, Organisation und aktive
Mitwirkung an Events Begleitung, Koordination und Nachbereitung von
Webinaren Mitwirkung und Unterstützung bei Marketing-Projekten Dein
Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Marketing,
Umweltwissenschaften o.Ä. oder abgeschlossene kaufmännische
Ausbildung Erfahrung im Marketing und im Bereich Nachhaltigkeit,
idealerweise im Gesundheitsmarkt oder der Medizintechnik Sicherer
Umgang mit den MS-Office-Programmen; Erfahrung in der Arbeit mit
ERP-Systemen (z. B. Microsoft Dynamics) von Vorteil Ausgeprägte
Fähigkeit zur klaren und zielgerichteten Kommunikation mit internen
und externen Partnern sowie Teamfähigkeit Hohe soziale und
methodische Kompetenz mit Affinität für prozessuale Themen
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und
Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Dir: Ein
motiviertes, offenes und herzliches Team sowie flache Hierarchien
Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
30 Tage Urlaub Jeweils 1 Tag Sonderurlaub an Heiligabend und Silvester
in 2025 Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des hybriden
Arbeitens Mitarbeiterrabatte, wie z. B. Jobrad und betriebliches
Gesundheitsmanagement Attraktive, leistungsorientierte Vergütung,
einschließlich Weihnachtsgratifikation Strukturierte Einarbeitung und
kontinuierliche Weiterentwicklung Option zu Workation Kontakt:
Möchtest Du mehr wissen? Wir erzählen Dir gerne mehr über die
Position! Nathalie Schmidt Talent Acquisition Specialist
nathalie.schmidt@mediq.com

Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.