Hays AG
- Deutschland
Leiter/in - Finanz- und Rechnungswesen
Arbeit
Vollzeit
ab 19.01.2026
Beschreibung
- Dein neuer Arbeitgeber ist eine traditionsreiche Einrichtung im Bereich Natur- und Artenschutz, die sich durch ein hohes Maß an gesellschaftlicher Verantwortung und nachhaltige Werte auszeichnet
- Mit einem vielfältigen Team und einer einzigartigen Arbeitsumgebung bietet das Unternehmen spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse beizutragen
### Ihre Vorteile:
- Festanstellung in Vollzeit mit 39 Std/Wo und flexiblen Arbeitszeiten
- Verg... weiter lesen
- Dein neuer Arbeitgeber ist eine traditionsreiche Einrichtung im Bereich Natur- und Artenschutz, die sich durch ein hohes Maß an gesellschaftlicher Verantwortung und nachhaltige Werte auszeichnet
- Mit einem vielfältigen Team und einer einzigartigen Arbeitsumgebung bietet das Unternehmen spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse beizutragen
### Ihre Vorteile:
- Festanstellung in Vollzeit mit 39 Std/Wo und flexiblen Arbeitszeiten
- Vergütung nach Haustarifvertrag
- Zuschuss zum Deutschlandticket und weitere Vergünstigungen für Mitarbeitende
- Betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage bezahlter Urlaub im Jahr
- Ein kollegiales und engagiertes Team
- Gestaltungsmöglichkeiten und fachliche Weiterentwicklung
- Zentrale Lage und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
### Ihre Aufgaben:
- Erstellung und Pflege von HR-Reports sowie Analyse relevanter Kennzahlen
- Auswertung und Aufbereitung von Fehlzeiten-Statistiken
- Unterstützung bei der Personalplanung und Kapazitätssteuerung
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von HR-Controlling-Instrumenten
- Sicherstellung der Datenqualität und Optimierung von HR-Systemen
- Enge Zusammenarbeit mit HR, Fachbereichen und dem Management
### Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im HR-Controlling oder in einer ähnlichen Funktion
- Fundierte Kenntnisse in der Personalplanung und im Umgang mit HR-Kennzahlen
- IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Excel
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität
- Kommunikationsstärke und Teamorientierung
### Über Hays:
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Ref-Nr.: 8796550
Aktualisiert:
22.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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