Stadt Pritzwalk
16928 Pritzwalk - Deutschland
Empfangskraft
Arbeit
Teilzeit Nachmittag
ab 01.03.2026
Beschreibung
**Mitarbeiter im Bürgerservice (m/w/d) **Teilzeit (32h)
## Ihre Aufgaben:
- Sie sind die erste Ansprechperson der Bürger unserer Stadt
- Terminkoordinierung für Einwohnermeldeamt sowie Standesamt
- Bearbeitung des Postein- und Ausgangs
- Bearbeitung von Anfragen persönlich, per E-Mail und Telefon
## Ihr Profil:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Sorgfalt und schnelle Auf... weiter lesen
## Ihre Aufgaben:
- Sie sind die erste Ansprechperson der Bürger unserer Stadt
- Terminkoordinierung für Einwohnermeldeamt sowie Standesamt
- Bearbeitung des Postein- und Ausgangs
- Bearbeitung von Anfragen persönlich, per E-Mail und Telefon
## Ihr Profil:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Sorgfalt und schnelle Auf... weiter lesen
**Mitarbeiter im Bürgerservice (m/w/d) **Teilzeit (32h)
## Ihre Aufgaben:
- Sie sind die erste Ansprechperson der Bürger unserer Stadt
- Terminkoordinierung für Einwohnermeldeamt sowie Standesamt
- Bearbeitung des Postein- und Ausgangs
- Bearbeitung von Anfragen persönlich, per E-Mail und Telefon
## Ihr Profil:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Sorgfalt und schnelle Auffassungsgabe
- Freundlichkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Flexibilität
## Unser Angebot:
- Vergütung nach dem TVöD-VKA in der Entgeltgruppe 3
- Jahressonderzahlung sowie jährliches Leistungsentgelt
- 30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12, sowie flexible Arbeitszeitregelung
- betriebliche Altersvorsorge
- Einbindung in ein gestaltungswilliges Team als moderner Kommunaldienstleister
- bedarfsgerechte Unterstützung bei der Einarbeitung
- sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Frau Gremblewski (03395/7608-40) gern zur Verfügung oder per Mail bewerbung@pritzwalk.de gern zur Verfügung.
Die Stadt Pritzwalk trifft Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und Leistung. Schwerbehinderte (Nachweis bitte einreichen) werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
## Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit vollständigen Zeugnisabschriften, lückenloser Dokumentation des bisherigen Werdegangs (qualifizierte Arbeitszeugnisse) und Nachweisen zu fachspezifischen Fort- und Weiterbildungen.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum **22.02.2026 **
per E-Mail an [bewerbung@pritzwalk.de](https://mailto:bewerbung@pritzwalk.de) Kennwort **MA Bürgerservice**
oder postalisch an:
Stadtverwaltung Pritzwalk
Personal
Marktstraße 39
16928 Pritzwalk
Wir weisen darauf hin, dass von der Stadt Pritzwalk keine Kosten im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren übernommen werden. Die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur bei Beifügung eines ausreichend frankierten Rückumschlags.
**Datenschutz: **Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie Ihre Einwilligung nach § 6 Abs. 1 Iit. a DSGVO (Datenschutz-Grundverordnung) zur Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegend ausgeschriebene Stelle. Dies schließt die Weitergabe der Daten an die Beteiligten im Auswahlverfahren ein. Die Daten werden mit Ablauf von sechs Monaten nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.
## Ihre Aufgaben:
- Sie sind die erste Ansprechperson der Bürger unserer Stadt
- Terminkoordinierung für Einwohnermeldeamt sowie Standesamt
- Bearbeitung des Postein- und Ausgangs
- Bearbeitung von Anfragen persönlich, per E-Mail und Telefon
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- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Sorgfalt und schnelle Auffassungsgabe
- Freundlichkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Flexibilität
## Unser Angebot:
- Vergütung nach dem TVöD-VKA in der Entgeltgruppe 3
- Jahressonderzahlung sowie jährliches Leistungsentgelt
- 30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12, sowie flexible Arbeitszeitregelung
- betriebliche Altersvorsorge
- Einbindung in ein gestaltungswilliges Team als moderner Kommunaldienstleister
- bedarfsgerechte Unterstützung bei der Einarbeitung
- sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Frau Gremblewski (03395/7608-40) gern zur Verfügung oder per Mail bewerbung@pritzwalk.de gern zur Verfügung.
Die Stadt Pritzwalk trifft Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und Leistung. Schwerbehinderte (Nachweis bitte einreichen) werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
## Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit vollständigen Zeugnisabschriften, lückenloser Dokumentation des bisherigen Werdegangs (qualifizierte Arbeitszeugnisse) und Nachweisen zu fachspezifischen Fort- und Weiterbildungen.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum **22.02.2026 **
per E-Mail an [bewerbung@pritzwalk.de](https://mailto:bewerbung@pritzwalk.de) Kennwort **MA Bürgerservice**
oder postalisch an:
Stadtverwaltung Pritzwalk
Personal
Marktstraße 39
16928 Pritzwalk
Wir weisen darauf hin, dass von der Stadt Pritzwalk keine Kosten im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren übernommen werden. Die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur bei Beifügung eines ausreichend frankierten Rückumschlags.
**Datenschutz: **Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie Ihre Einwilligung nach § 6 Abs. 1 Iit. a DSGVO (Datenschutz-Grundverordnung) zur Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegend ausgeschriebene Stelle. Dies schließt die Weitergabe der Daten an die Beteiligten im Auswahlverfahren ein. Die Daten werden mit Ablauf von sechs Monaten nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.
Ref-Nr.: 9239004
Aktualisiert:
09.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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