Die Energiewelt ist auf dem Weg in eine neue Zukunft: digital, erneuerbar, dezentral und innovativ. Intelligente Netze und Kundenlösungen sind das Zukunftsgeschäft für eine nachhaltige Energiewelt von morgen.
Als E.ON Grid Solutions im E.ON-Konzern verwirklichen wir diesen Wandel als Treiber der Digitalisierung in der Netzwirtschaft, der Netztechnik und den Netzdiensten.
Schnell kann leise. Und Bleibendes verändern.
Vor allem bei uns.
Mit dir gemeinsam wollen wir digitale Produkte und Services für unsere Kunden entwickeln, um damit die Zukunft aktiv zu gestalten.
Bist auch du gierig auf Neues und hast richtig Spaß an Tempo? Dann bewirb dich als Mitarbeiter im Wechselprozessmanagement (m/w/d).
So machen wir die Energiewende.
Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet.


Eine Aufgabe, die herausfordert
- Prozessabwicklung: Du wirst Teil unseres Support-Teams und kümmerst Dich dabei um die Durchführung der Wechselprozesse im Messwesen.
- Dokumentation und Schulung: Du erstellst Arbeitsablaufbeschreibungen und übernimmst Fach- und Systemschulungen.
- Qualitätssicherung: Du führst end-2-end Tests durch, findest Fehler und machst Verbesserungsvorschläge zusammen mit unseren Entwicklern.
- Datenanalyse: Du bist geübt in Datenerhebung, Analyse und Ableitung von Maßnahmen.
- Einstiegsfreundlich: Energiewirtschaft, Wechselprozesse im Messwesen, Smart Meter und iMsys sagt Dir nichts? Kein Problem, sprich Tobias Amrein gerne an oder guck Dir das Erklärvideo auf unserer Homepage oder Youtube an (Stichwort: „Das Messwesen wird digital“).
Ein Background, der überzeugt
- Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Fachwirt:in, Meister:in, Techniker:in) oder ein abgeschlossenes Studium und möchtest deine Kenntnisse in einem spannenden Umfeld weiterentwickeln.
- Teamfähigkeit: Du arbeitest gerne im Team, bringst dich aktiv ein und übernimmst Verantwortung – mit dem klaren Ziel, gemeinsam erfolgreiche Ergebnisse zu erzielen.
- Kundennähe: Du besitzt ein ausgeprägtes Maß an Kunden‑ und Serviceorientierung, kommunizierst souverän und findest pragmatische Lösungen für unterschiedlichste Anliegen.
- Klarheit: Du sprichst gern mit unseren Marktpartnern, erklärst komplexe Sachverhalte verständlich und hast Freude daran, Herausforderungen konstruktiv anzugehen.
- Datenaffinität: Du bist sicher im Umgang mit MS Excel, arbeitest gerne mit großen Datenmengen und nutzt deine technischen Fähigkeiten, um Prozesse transparent und nachvollziehbar zu gestalten.








Ein Umfeld, das begeistert
Wir-Gefühl
Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen – Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe
Persönliche Entfaltung und Weiterentwicklung
Wir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung – Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen – Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben
Work-Life-Balance
Du kannst von uns erwarten: Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz – Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit – Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal – Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten) - Nutze "Workation" und arbeite bis zu 20 Tage/Jahr aus dem europäischen Ausland.
Finanzielle Sicherheit
Du bekommst von uns: Attraktive tarifliche Vergütung – Weihnachtsgeld – Erfolgsabhängige Vergütung – Vermögenswirksame Leistungen – Betriebliche Altersversorgung – Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Juliane Mißfeldt (juliane.missfeldt@eon.com), bei Fragen zur Stelle melde dich bei Tobias Amrein (tobias.amrein@eon.com). Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online bis zum für die Aufgabe als Mitarbeiter im Wechselprozessmanagement (m/w/d) (ID 242515 ).
Was du sonst noch wissen solltest:
Standort: Landshut
Beschäftigungsart: Befristet
Abteilung: MW-W
Funktionsbereich: Metering
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsart: Vollzeit; Teil- oder Vollzeit
Startzeitpunkt: ab sofort/01.04.2026
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge dich selbst:

Inklusion
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.