Mitarbeiter*in Backoffice Outreach (m/w/d)

Zu besetzen ist eine Vollzeitstelle in der Entgeltgruppe 6 TVöD (Bund), die
auf 1 Jahr befristet ist. Unter der Voraussetzung, dass eine Finanzierung
sichergestellt ist, besteht die Möglichkeit einer Verlängerung um ein weiteres
Jahr.

Die Eingruppierung erfolgt nach den persönlichen Voraussetzungen.

Der Bereich Bildung im Jüdischen Museum Berlin erstreckt sich von unseren
Ausstellungen, über mobile Angebote bis hin zu Bildungspartnerschaften mit
Berliner Schulen. Etwa 100.000 Besucher*innen nehmen jährlich an unseren
Bildungsangeboten teil. Zu den Hauptzielgruppen gehören Schulen aller
Schulformen, Reisegruppen, Multiplikator*innen insbesondere Lehrkräfte,
Studierende und Familien. Die Mitarbeiter*innen arbeiten kooperativ im Team
nach einem diskriminierungskritischen Bildungsansatz. Das Forschen am Objekt,
Vergleich und Differenzierung sowie die Zusammenarbeit mit Bildungs-, Kultur-
und Forschungsinstitutionen prägen die Bildungsarbeit.

Die mobile Ausstellung JMB on.tour und die mobilen Vermittlungsformate von
ANOHA on.tour sind Teil der Outreach-Strategie des JMB, um Kinder, Jugendliche
und junge Erwachsene zu erreichen, die aus unterschiedlichen Gründen nicht ins
Museum gehen können.

Mit einer interaktiven mobilen Ausstellung zur deutsch-jüdischen Geschichte
und Gegenwart und zwei weiteren begleitenden Workshops werden mit JMB on.tour
Schulen in ganz Deutschland besucht. Die Ausstellung ist inklusiv und bietet
ein hohes Maß an methodischer Freiheit und inhaltlicher Flexibilität für
unterschiedliche Gruppen, auf die das Programm speziell ausgerichtet werden
kann.

ANOHA on.tour richtet sich mit einem Theater- und zwei Workshop-Formaten an
Kitas und Grundschulen. Im Mittelpunkt steht dabei die Erzählung der Arche Noah
aus der Tora.

Folgende Aufgaben erwarten Sie u.a.


- Organisation sowie Vor- und Nachbereitung der Touren in Schulen und Kitas,
insbesondere die Annahme und Bearbeitung aller Anfragen sowie der Mitwirkung am
Auswahlverfahren
- Kommunikation mit den Schulen und Kitas und anderen externen Beteiligten
für alle organisatorischen Absprachen der Touren
- Kommunikation und Auftragsvergabe an die on.tour-Vermittler*innen
- Sorgfältige Dokumentation und Mitarbeit bei der Evaluation der
on.tour-Einsätze nach entsprechenden Vorgaben, Verwaltung des Budgets
- Akquise von Adressdaten und Vorbereitung von Versandaktionen in
Zusammenarbeit mit dem Bereich Marketing & Kommunikation
- Regelmäßige Überprüfung der mobilen Ausstellungselemente, des
on.tour-Busses und der Fahrräder sowie ggf. Beauftragung/Betreuung der
Instandsetzung

Unsere Anforderungen


- Abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise im Bereich Bürokommunikation
bzw. Veranstaltungsmanagement oder vergleichbare Fähigkeiten und Kompetenzen
- Mindestens einjährige Berufserfahrung im Büromanagement
- Wünschenswert: Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Bildungs- und
Kulturarbeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen
- Hohes Maß an Kommunikations- und Organisationskompetenz sowie eine
ausgeprägte Serviceorientierung gegenüber unterschiedlichen Adressat*innen
- Teamgeist sowie selbständige und vorausschauende Arbeitsweise
- Wünschenswert: Kenntnisse der deutsch-jüdischen Geschichte, Kultur und
Religion

Unser Angebot


- Bis 30 Tage Jahresurlaub nach TVöD, 24.12. sowie 31.12. frei
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen Ihrer Tätigkeit
- Zentral gelegener Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen
Nahverkehr
- Option eines Deutschland-Ticket Job oder Jobtickets, das vom Arbeitgeber
bezuschusst wird

Das Jüdische Museum Berlin gehört zu den herausragenden Institutionen in der
europäischen Museumslandschaft. Mit seiner 2020 neu eröffneten Dauerausstellung
und den Wechselausstellungen, seinen Sammlungen, dem Veranstaltungsprogramm und
der W. Michael Blumenthal Akademie sowie den digitalen und pädagogischen
Angeboten ist das Museum ein lebendiger Ort des Dialogs und der Reflexion
jüdischer Geschichte und Gegenwart in Deutschland. ANOHA, die Kinderwelt des
JMB, erzählt als spielerisches Erlebnisangebot für Kinder die Geschichte der
Arche Noah.

Die Stiftung Jüdisches Museum Berlin fördert die berufliche Gleichstellung
aller Geschlechter und Lebensformen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
ist uns ein großes Anliegen. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen ungeachtet
ihrer nationalen, kulturellen, religiösen oder nicht-religiösen Zugehörigkeit.
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt.

Der ausgeschriebene Arbeitsplatz ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften
grundsätzlich geeignet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre
Bewerbung unter Angabe derKennziffer 1/2026 bis zum 22.02.2026 an
bewerbung@jmberlin.de.

Die Unterlagen sind in Form einer zusammengefassten Datei im PDF-Format (max.
10 MB) einzureichen. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Unterlagen
maximal drei Monate lang aufbewahrt.

Aus arbeitsrechtlichen Gründen können gemäß § 14 Abs. 2 Teilzeit- und
Befristungsgesetz nur Bewerber*innen berücksichtigt werden, die nicht zuvor bei
der Stiftung Jüdischen Museum Berlin beschäftigt waren.

Die Bewerbungsgespräche werden voraussichtlich in der 12. Kalenderwoche
stattfinden.

Nähere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Ihnen gern Herr Krogulec
unter der Telefonnummer 030/25993482.