Ihr NEUER ARBEITSPLATZ: Mitarbeiter*in in der Hauswirtschaft (Küche) (m/w/d) im AWO Seniorenzentrum Kannenbäckerland in Höhr-Grenzhausen Unsere 121-Betten-Einrichtung liegt in Deutschlands berühmtester Keramik- und Tonregion und hat eine lange Tradition. Unser erklärtes Ziel ist es, die Menschen zufrieden und umsorgt auf ihrem Lebensweg zu begleiten. Wir sind gut im Quartier eingebunden und arbeiten gemeinsam mit zahlreichen Partner*innen im lokalen Netzwerk „Ophelia“. Unsere Einrichtung bietet eine Anlaufstelle für Beratung und Hilfe zur Selbsthilfe für Demenzbetroffene und deren Angehörige. Unsere Mitarbeiter*innen setzen sich tagtäglich für die uns anvertrauten Menschen ein und arbeiten Hand in Hand zusammen. – Wollen Sie für unsere Bewohner*innen den Unterschied machen und mit Herz und Hand anpacken? Dann zögern Sie nicht länger und melden Sie sich bei uns! Starttermin: Zum nächstmöglichen ZeitpunktStellendetails: Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden | Einsatz im Früh-, Spät- und Wochenenddienst | 6-Tage-WocheArbeitsort: St.Martin-Weg 9 | 56203 Höhr-Grenzhausen Als Mitarbeiter*in in der Küche unserer Einrichtung gehören u. a. die folgenden Aufgaben zu Ihrem Aufgabengebiet: Hilfstätigkeiten im Rahmen der Speisenproduktion, eigenständiges Anrichten und Zubereiten von Lebensmitteln und Mahlzeiten für unsere Bewohner*innen und Gäste der Einrichtung, Servieren der Speisen, Reinigungs- und Spülarbeiten. Ebenso unterstützen Sie die Kolleg*innen auf den Wohnbereichen und in den Wohnbereichsküchen bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten. Bei allen Festen, Feiern und Veranstaltungen sind Sie als helfende Hand zur Stelle. Bei allen Tätigkeiten ist die Beachtung und Einhaltung der Qualitätsrichtlinien und Hygienevorschriften für Sie selbstverständlich. Mit der jeweiligen Leitungskraft und dem Team arbeiten Sie vertrauensvoll auf Augenhöhe zusammen und bringen in Teamgesprächen Ihre Ideen mit ein. Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in der Küche und im Umgang mit älteren Menschen Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten Teamfähigkeit und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Freude daran, die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln Unsere Werte: Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität prägen eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die wir als Verband nicht nur schätzen, sondern aktiv fördern. Vergütungspaket: Die AWO Rheinland zahlt was sie verspricht. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung nach dem Haus-TV AWO Rheinland. Das leistungs- und qualifikationsgerechte Gehalt wird durch das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge ergänzt. Leben & Beruf: Die Vereinbarkeit aller Lebensbereiche unserer Mitarbeitenden ist uns ein Anliegen. Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle je nach Berufsgruppe, ein persönliches ZeitWertKonto und verschiedene Kinderbetreuungsangebote schaffen Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt. Ankommen in der AWO: Einarbeitung ist kein Fremdwort für uns. – Für Ihren gelingenden Einstieg nehmen wir uns Zeit, haben ein offenes Ohr und das Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Perspektiven: Gekommen, um zu bleiben! Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, ob über unser Bildungswerk, unsere Förderprogramme oder externe Fachweiterbildungen. In regelmäßigen Perspektivgesprächen sind wir mit Ihnen im Dialog. Gesundheit: Ihre Gesundheit ist Ihnen wichtig? – Uns auch! Ob Zuschüsse zu Gesundheitskursen, interne Gesundheitstage, betriebsärztliche Versorgung, Teamcoaching oder Mediationsangebote – wir sind für Sie da! Mobilität: Kommen Sie gut bei uns an. Dank des vergünstigten Deutschlandtickets für nur 22,05 € Eigenanteil im Monat, die Möglichkeit des Fahrradleasings oder kostengünstigen Parkens kein Problem. Interesse geweckt oder noch offene Fragen? Sollten Sie sich angesprochen fühlen, bewerben Sie sich bitte über unser Karriereportal auf der Webseite oder per E-Mail an Bewerbungen@AWO-Rheinland.de. Egal ob Neu-, Wieder- oder Quereinstieg – Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Eine Hospitation zum besseren Kennenlernen ist jederzeit möglich und wünschenswert. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Claudia Schmitt (Einrichtungsleitung) sehr gerne unter der Rufnummer 02624/913-0 oder per Mail an Claudia.Schmitt@AWO-Rheinland.de zur Verfügung.