Beschreibung
Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
heute.
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur ein...
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Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
heute.
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten
einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern
auch wertgeschätzt werden?
Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit!
Als eines der erfolgreichsten und innovativsten
Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir einen
Mitarbeiter (m/w/d) Projekt- und Prozessmanagement HR in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Optimiere End-to-End-Prozesse für bspw. Arbeitszeitänderungen,
Vertragsverlängerungen, Elternzeit, Austritt und mehr
- Sorge dabei für die Abstimmung mit anderen Functional Teams,
lokalen HR-Vertretern und weiteren Experten
- Analysiere bestehende Abläufe, steigere Effizienz und bringe
digitale Lösungen auf den Weg
- Unterstütze den Hochlauf des Projekts „Document-Lifecycle“ im
Rahmen der IT-System-Implementierung (Workday)
- Unterstütze und berate unsere lokalen HR-Kollegen, die aus
rechtlichen Gründen lokale Lösungen benötigen
- Definiere Systemanforderungen und überprüfe im Testing dein Design
und erarbeite dementsprechende Enablementunterlagen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Informatik oder
vergleichbaren Studiengängen
- HR-Prozess und IT-Erfahrung
- Fähigkeit und Spaß an der Steuerung, Moderation und Leitung
unterschiedlicher internationaler Arbeitsgruppen
- Wenn möglich bereits erste Projekterfahrungen und eine sehr
strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- IT-Affinität und umfassende Kenntnisse in MS-Excel und -Powerpoint
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Was wir Ihnen bieten:
- Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit
- Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
- Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier
- Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing,
Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement,
Parkplätze und vieles mehr
Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren
Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene
online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie
nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies
dauert nur 1 Minute. Bewerben Sie sich doch gleich.