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Mitarbeiter (m/w/d) Prototypenbau
comp IMS Robotics GmbH comp 01458 Ottendorf-Okrilla - Deutschland
Mechatroniker/in Arbeit Teilzeit Nachmittag ab 26.09.2025
Beschreibung
Zu Ihren neuen Aufgaben gehören:
* Aufbau, Montage und Inbetriebnahme von Prototypen und Funktionsmustern
* Durchführung von Funktionstests und Fehleranalysen an mechanischen und elektronischen Baugruppen
* Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung zur Weiterentwicklung unserer Produkte
* Systematische Identifikation und Analyse von Schwachstellen sowie Erarbeitung praxisorientierter Lösungsvorschläge
* Dokumentation von Ergebnissen, Änderungen und Optimierungen im Rahmen des Entwicklungsprozesses
* Unterstützung bei der Überführung von Prototypen in die Serienfertigung

Das bringen Sie mit:
* Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich Montage, Testung oder Prototypenbau von technischen Systemen – idealerweise mit elektromechanischen Komponenten
* Ausgeprägte Analysefähigkeit und systematisches Denken
* Hohe Eigeninitiative und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
* Technisches Verständnis im Bereich Pneumatik, Elektrik, Mechanik
* Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln
* Erfahrung in der Anwendung von CAD-Systemen
* Erfahrung mit Dokumentationstools von Vorteil
* Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Was wir Ihnen bieten:
* Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und offener, ehrlicher Arbeitskultur
* Vielfältige Möglichkeiten zur (persönlichen) Weiterentwicklung
* Ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen im 1-Schichtsystem
* Attraktive Zusatzleistungen wie Kitazuschuss, JobRad, Mitarbeiter- und Food-Truck-Events
info
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: d56c5e3062d7484f2eef131859b03e07
Letztes Update: 27.09.2025
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