JOWA Fahrzeugteile-Vertriebs GmbH
34305 Niedenstein - Deutschland
Personalsachbearbeiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 06.01.2026
Beschreibung
**DEINE ROLLE **
Du übernimmst vollständig die Verantwortung für alle Personalprozesse im Unternehmen. Du bist zentraler Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte und steuerst den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting und Onboarding über Personalentwicklung bis zur Entgeltabrechnung.
**DEINE AUFGABEN**
- Eigenverantwortliche Steuerung aller HR-Prozesse
- Recruiting, Onboarding und Personalentwicklung
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Pflege der Personal... weiter lesen
Du übernimmst vollständig die Verantwortung für alle Personalprozesse im Unternehmen. Du bist zentraler Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte und steuerst den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting und Onboarding über Personalentwicklung bis zur Entgeltabrechnung.
**DEINE AUFGABEN**
- Eigenverantwortliche Steuerung aller HR-Prozesse
- Recruiting, Onboarding und Personalentwicklung
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Pflege der Personal... weiter lesen
**DEINE ROLLE **
Du übernimmst vollständig die Verantwortung für alle Personalprozesse im Unternehmen. Du bist zentraler Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte und steuerst den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting und Onboarding über Personalentwicklung bis zur Entgeltabrechnung.
**DEINE AUFGABEN**
- Eigenverantwortliche Steuerung aller HR-Prozesse
- Recruiting, Onboarding und Personalentwicklung
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Pflege der Personalakten
- Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Zeit- und Fehlzeitenmanagement
- Optimierung von HR-Prozessen und Mitwirkung an Projekten
- Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen
**DEIN PROFIL**
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
mit Schwerpunkt Personal
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in leitender Funktion
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Datenschutzrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
- Hohe Eigenverantwortung, Diskretion und Struktur
- Kommunikationsstark, lösungsorientiert, serviceorientiert
**WIR BIETEN**
- Eigenständiges Arbeiten mit hoher Verantwortung
- Mitgestaltung von HR-Prozessen und Personalstrategien
- Zusammenarbeit mit engagiertem Team und Geschäftsführung
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
Du übernimmst vollständig die Verantwortung für alle Personalprozesse im Unternehmen. Du bist zentraler Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte und steuerst den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting und Onboarding über Personalentwicklung bis zur Entgeltabrechnung.
**DEINE AUFGABEN**
- Eigenverantwortliche Steuerung aller HR-Prozesse
- Recruiting, Onboarding und Personalentwicklung
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Pflege der Personalakten
- Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Zeit- und Fehlzeitenmanagement
- Optimierung von HR-Prozessen und Mitwirkung an Projekten
- Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen
**DEIN PROFIL**
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
mit Schwerpunkt Personal
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in leitender Funktion
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Datenschutzrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
- Hohe Eigenverantwortung, Diskretion und Struktur
- Kommunikationsstark, lösungsorientiert, serviceorientiert
**WIR BIETEN**
- Eigenständiges Arbeiten mit hoher Verantwortung
- Mitgestaltung von HR-Prozessen und Personalstrategien
- Zusammenarbeit mit engagiertem Team und Geschäftsführung
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
Ref-Nr.: 8527915
Aktualisiert:
11.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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