Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungs-projekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie!

Verstärken Sie unsere Zentrale in Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:

**Mitarbeiter Verwaltung (m/w/d)**

Unbefristet; Vollzeit

**Ihre Aufgaben**

Mitarbeit bei den üblicherweise anfallenden Tätigkeiten in der Gruppe Klimaschutz, insbesondere:

 Organisation und Bearbeitung aller bürowirtschaftlichen und internen Verwaltungsaufgaben

 Erfassung von Energiedaten

 Mitarbeit bei der Rechnungsprüfung und im Mahnwesen

**Ihr Profil:**

 Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung

 Sicherer Umgang mit den üblichen Anwendungen der Bürokommunikation (MS-Office), besonders gute Excel Kenntnisse

 Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit

**Unsere Benefits**

 Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice

 Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare z. B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens

 Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen

 Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche

 Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge

 Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 5 bis 6 TV-L (Einstiegsgehalt 39.597 € bis 45.692 € brutto/Jahr) )

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**

Dann übermitteln Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung

unter Angabe

der Kennziffer

LZ 22/26

in einer

PDF-Datei (max. 5 MB)

bis zum

21.06.2026

über unser [**Bewerbungsformular**](https://karriere.lbb.rlp.de/stellenangebote/bewerbungsformular)

Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Lisa Hehner:

Telefon 06131/20496-184 oder E-Mail an personal.zentrale@lbb.rlp.de

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre Unterlagen unverzüglich gelöscht (Art. 17 DSGVO).

Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeitregelungen, gewährleisten wir, im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten. Eine Reduzierung der Regelarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen bei der ausgeschriebenen Position im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.