Beschreibung
Die Stelle Arbeiten, wo andere reisen – werden Sie Teil eines
starken Teams, das deutschlandweit Fahrleitungsanlagen baut und
instandhält. Sie arbeiten im Kolonnenbetrieb (10 Tage Einsatz, 3–4
Tage zuhause), profitieren von einer unbefristeten Festanstellung und
starten mit einem Jahresgehalt von bis zu 40.000 € brutto, je nach
Erfahrung, inkl. attraktiver Zulagen: 30 € Auslöse pro Tag, 20 €
Übernachtungspauschale pro Tag, Nachtzuschläge von 40 % und
Feiertagszuschläge von 150 %. Zusätzlich erwarten Sie 29 Urlaubstage
(ab dem 4. Jahr 30) sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember. In einem
Team von bis zu 14 Monteuren erleben Sie echten Zusammenhalt – und
haben beste Entwicklungschancen bis hin zum Bauleiter. Bewerben Sie
sich jetzt als Monteur Oberleitungsbau (m/w/d) | 30.000 - 40.000 €
inkl. Zulagen Ihre Aufgaben Sie montieren und demontieren Fahrdraht,
Tragseile, Masten und Fundamente Sie führen Gründungsarbeiten durch
und wirken beim Umbau von Fahrleitungsanlagen mit Sie arbeiten an
Radspannern, Hängern, Schaltern und Rückstromführungen Sie
bestücken Masten mit Anbauteilen aus Stahl und Aluminium Sie führen
Erdungsarbeiten durch Sie arbeiten in Kolonnen von bis zu 14 Monteuren
Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im
elektrotechnischen oder handwerklichen Bereich (z. B. Bau, Metall,
Montage) Sie sind deutschlandweit montagebereit und bringen
Bereitschaft zur Nachtarbeit mit Sie verfügen über sehr gute
Deutschkenntnisse (mindestens C1) Sie besitzen einen Führerschein
Klasse B (wünschenswert CE) Sie sind uneingeschränkt berufstauglich
und höhentauglich Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Es
erwartet Sie ein Jahresgehalt zwischen 30.000 und 40.000 € brutto je
nach Erfahrung, inkl. Auslöse (30 €/Tag), Übernachtungspauschale
(20 €/Tag), Leistungs- und Fahrerzulagen sowie Zuschläge bis 150 %.
Sichere Festanstellung: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 29
Urlaubstagen (30 ab dem 4. Jahr), zusätzlich frei am 24. und 31.
Dezember. Entwicklungsmöglichkeiten: Aufstiegschancen bis zum
Bauleiter sowie Qualifikationen wie den Zweiwegeschein. Starkes Team,
starke Extras: Kollegiales Arbeitsumfeld, betriebliche Altersvorsorge,
Zuschuss zum Krankengeld, Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterrabatte
und Jobrad (unter Voraussetzungen). Bewerben Sie sich am besten jetzt
gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und
begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten
Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos.
Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche
Ansprechpartnerin Ellen Metcalfe unter +49 211 972695 33.