R.A.T. Personalmanagement GmbH
57627 Hachenburg - Deutschland
Niederlassungsleiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 23.02.2026
Beschreibung
Wir sind ein führendes Unternehmen in der Zeitarbeitsbranche und suchen einen engagierten **Niederlassungsleiter (m/w/d)** zur Verstärkung intern einen Niederlassungsleiter (m/w/d).
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für die Leitung einer unserer Niederlassungen. Wenn Sie Führungskompetenz besitzen, die Zeitarbeitsbranche gut kennen und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
**Ihre Aufgaben:**
- Sie übernehmen die Vera... weiter lesen
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für die Leitung einer unserer Niederlassungen. Wenn Sie Führungskompetenz besitzen, die Zeitarbeitsbranche gut kennen und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
**Ihre Aufgaben:**
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Wir sind ein führendes Unternehmen in der Zeitarbeitsbranche und suchen einen engagierten **Niederlassungsleiter (m/w/d)** zur Verstärkung intern einen Niederlassungsleiter (m/w/d).
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für die Leitung einer unserer Niederlassungen. Wenn Sie Führungskompetenz besitzen, die Zeitarbeitsbranche gut kennen und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
**Ihre Aufgaben:**
- Sie übernehmen die Verantwortung für das gesamte Tagesgeschäft und die operative Leitung der Niederlassung
- Motivieren und Führung des Teams
- Akquise neuer Kunden und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen mit Bestandskunden.
- Erreichung der Umsatz- und Zielvorgaben: Sie setzen Verkaufsstrategien um, kontrollieren die Leistungskennzahlen (KPIs) und sorgen für eine kontinuierliche Umsatzsteigerung.
- Personaldisposition und -management - Sie sorgen für eine bedarfsgerechte Personalbesetzung und effizienten Einsatzplanung.
- Sie koordinieren die Rekrutierung, Auswahl und Disposition von Zeitarbeitskräften.
- Verantwortung für die Kosten- und Ergebniskontrolle der Niederlassung sowie die Einhaltung von Budgetvorgaben.
- Koordination und Zusammenarbeit mit anderen Niederlassungen: Regelmäßiger Austausch und Abstimmung mit der Geschäftsführung und anderen Niederlassungen zur strategischen Ausrichtung.
- Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Bestimmungen und der unternehmensinternen Prozesse und Standards, insbesondere im Hinblick auf Arbeitsrecht, Arbeitsschutz und Tarifverträge.
**Ihr Profil:**
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Zeitarbeit, Personalvermittlung oder einem ähnlichen Umfeld, idealerweise in einer Führungsposition.
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und den relevanten gesetzlichen Bestimmungen der Zeitarbeitsbranche.
- Fundierte Erfahrung in der Personaldisposition und -führung.
- Ausgeprägte Vertriebskompetenz sowie ein gutes Gespür für Markttrends und Kundenbedürfnisse.
- die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu handeln und Entscheidungen zu treffen.
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Teamorientierung.
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
**Wir bieten:**
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsposition in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Ein dynamisches und motiviertes Team sowie flache Hierarchien.
- Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Zusatzleistungen.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten.
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftsorientierten Markt.
**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**
Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen, einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, an info@rat-personal.de oder über unser Online-Bewerbungsportal.
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für die Leitung einer unserer Niederlassungen. Wenn Sie Führungskompetenz besitzen, die Zeitarbeitsbranche gut kennen und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
**Ihre Aufgaben:**
- Sie übernehmen die Verantwortung für das gesamte Tagesgeschäft und die operative Leitung der Niederlassung
- Motivieren und Führung des Teams
- Akquise neuer Kunden und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen mit Bestandskunden.
- Erreichung der Umsatz- und Zielvorgaben: Sie setzen Verkaufsstrategien um, kontrollieren die Leistungskennzahlen (KPIs) und sorgen für eine kontinuierliche Umsatzsteigerung.
- Personaldisposition und -management - Sie sorgen für eine bedarfsgerechte Personalbesetzung und effizienten Einsatzplanung.
- Sie koordinieren die Rekrutierung, Auswahl und Disposition von Zeitarbeitskräften.
- Verantwortung für die Kosten- und Ergebniskontrolle der Niederlassung sowie die Einhaltung von Budgetvorgaben.
- Koordination und Zusammenarbeit mit anderen Niederlassungen: Regelmäßiger Austausch und Abstimmung mit der Geschäftsführung und anderen Niederlassungen zur strategischen Ausrichtung.
- Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Bestimmungen und der unternehmensinternen Prozesse und Standards, insbesondere im Hinblick auf Arbeitsrecht, Arbeitsschutz und Tarifverträge.
**Ihr Profil:**
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Zeitarbeit, Personalvermittlung oder einem ähnlichen Umfeld, idealerweise in einer Führungsposition.
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und den relevanten gesetzlichen Bestimmungen der Zeitarbeitsbranche.
- Fundierte Erfahrung in der Personaldisposition und -führung.
- Ausgeprägte Vertriebskompetenz sowie ein gutes Gespür für Markttrends und Kundenbedürfnisse.
- die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu handeln und Entscheidungen zu treffen.
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Teamorientierung.
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
**Wir bieten:**
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsposition in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Ein dynamisches und motiviertes Team sowie flache Hierarchien.
- Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Zusatzleistungen.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten.
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftsorientierten Markt.
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Ref-Nr.: 6965171
Aktualisiert:
06.05.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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