Unser Angebot
Wir bieten Ihnen
Einen sicheren Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rente, Vermögenswirksame Leistungen, stellenbezogene Fortbildungen, Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert, Teamzugehörigkeit, polizeiliches Arbeitsumfeld, gute ÖPNV-Anbindung, behördeneigenes Parkhaus, Gesundheitsprävention, Betriebssport, behördeneigene Kantine
 
Informationen

- Beschäftigungsort: Polizei Köln, DirZA/PÄD, Walter-Pauli-Ring 2-6, 51103 Köln 
- Beschäftigungsart: Unbefristetes Arbeitsverhältnis 
- Arbeitszeit: Vollzeit 39 Stunden 50 Minuten Teilzeit ist grundsätzlich möglich 
- Entgelt/Eingruppierung: Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die auszuübenden Tätigkeiten sind bewertet nach Entgeltgruppe KR 8 der Entgeltordnung zum TV-L. 

 
Ihre Aufgaben

- Medizinische Notfallversorgung der Polizeikräfte bei Einsätzen und Übungen
- Durchführen von Erste-Hilfe-Schulungen bei Polizeibediensteten
- Vor- und Nachbereiten sowie Dokumentieren ärztlicher Untersuchungen
- Assistieren im Rahmen der polizeiärztlichen Sprechstunde
- Durchführen von Blutentnahmen, Wundversorgung und Verbandanlage
- Durchführen von Sehtests, Hörtests, Lungenfunktionstests und EKGs
- Unterstützen bei den jährlichen Impfaktionen und Durchführen von Impfungen nach Weisung der Polizeiärztinnen und -ärzte
- Anwenden, Pflegen und Warten medizinischer Instrumente, Geräte und Apparate, inkl. deren Desinfektion
- Unterstützen im Bereich Qualitätsmanagement/Hygiene
- Anlegen und Pflegen von Patientenakten
- Unterstützen der Ambulanz (Organisieren der Sprechstunde, Terminvereinbarungen, Tätigkeiten in der Anmeldung etc.)
- Sanitätsdienstliches Versorgen und Betreuen der Polizeibeamtinnen und -beamten
- Übernehmen allgemeiner administrativer Aufgaben sowie Anlegen und Pflegen von digitalen Patientendaten; Erfassen medizinischer Leistungen und Vorgänge in der EDV
- Unterstützen der Polizeiärztinnen und -ärzte bei der Durchführung von Auswahl- und Einstellungsuntersuchungen

 
Ihr Profil
Erforderlich

- Abgeschlossene Ausbildung zur Notfallsanitäterin/zum Notfallsanitäter
- und

Führerschein Klasse C 1 oder 3



Das zeichnet Sie aus

- Freundliches und verbindliches Auftreten
- Zuverlässigkeit und Eigenverantwortlichkeit
- Strukturierte Arbeitsweise
- Gute Auffassungsgabe
- Kundenorientierung
- Teamfähigkeit
- Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
- Fachwissen/Gute Kenntnisse in den Microsoft-Programmen Word, Excel und Outlook
- Bereitschaft, sich zur Erste-Hilfe-Ausbilderin/zum Erste-Hilfe-Ausbilder ausbilden zu lassen
- Bereitschaft zur Teilnahme an gelegentlicher Ruf- und Alarmbereitschaft

 
Übliche Bewerbungsunterlagen

- Lebenslauf,
- Zeugnis des letzten Schulabschlusses,
- Berufsausbildungs-, Praktikums-, Arbeitszeugnisse, Nachweise über Studienabschlüsse, e
- ine in Deutschland ausgestellte Gleichwertigkeitsbescheinigung bei ausländischen Bildungsnachweisen (sofern zutreffend), 
- ührerschein Klasse C1 oder 3,  
- Nachweise der nach § 5 Abs. 4 des RettG NRW vorgeschriebenen aufgabenbezogenen Fortbildung für die letzten zwei Jahre, 
- Nachweis über den Impfschutz gegen Masern (alternativ: ärztliche Bescheinigung, dass eine Immunität gegen Masern vorliegt oder eine gesundheitliche Kontradiktion gegen eine Masernschutzimpfung besteht),
- ggf. Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte (bei Angehörigen des öffentlichen Dienstes),
- Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung (sofern zutreffend)

 
Sonstige Hinweise

- In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen
- Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht
- Informationen zum Datenschutz finden Sie unter  https://url.nrw/datenschutz_stellen

 
Über uns
Die Polizei Köln ist mit fast 6000 Beschäftigten die größte Kreispolizeibehörde in Nordrhein-Westfalen. Sie ist zuständig für die Sicherheit in den Städten Köln und Leverkusen sowie die Überwachung des Straßenverkehrs auf den Bundesautobahnen im Regierungsbezirk Köln. Darüber hinaus ist die Polizei Köln eine von zehn Einstellungs- und Ausbildungsbehörden für die Studiengänge Polizeivollzugsdienst und Staatlicher Verwaltungsdienst in NRW. 
 
Kontakt & Bewerbung
Haben Sie Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Für fachliche Fragen:

- Frau Dr. Reugels 0221/229-3905

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren:

- Die Personalstelle 0221/229-3710

 
Jetzt online bewerben unter: https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&id=3164
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Hier erfahren sie mehr: [Karriere NRW](https://karriere.nrw/stellenausschreibung/55485846-91f7-4b9b-b413-1a5a41dc77db)