Über uns Wasserkraft ist die führende erneuerbare Energiequelle! In
Deutschland betreibt Vattenfall insgesamt zwölf Wasserkraftwerke mit
einer installierten Leistung von rund 3.000 Megawatt (MW). Bezogen auf
die gesamte Pumpspeicher-Leistung in Deutschland von rund 7.000 MW
hält Vattenfall einen Marktanteil von rund 40 Prozent. Um den
ökolgischen Nutzen zu maximieren und gleichzeitig die Auswirkungen
auf die Stromerzeugung zu minimieren, brauchen wir Menschen, die sich
mit ganzer Kraft für unser gemeinsames Ziel engagieren - Menschen wie
dich. Für die Vattenfall Wasserkraft GmbH suchen wir eine:n
Oberschaltwärter:in für das Pumpspeicherkraftwerk in Geesthacht bei
Hamburg. Deine Aufgaben Als Oberschaltwärter:in bist du für die
Umsetzung der wirtschaftlichen, gesetzeskonformen und sicheren
Instandhaltungsdurchführung inkl. aller Schalt- und Bedienhandlungen
entsprechend der Beauftragung durch den Vorgesetzten zuständig. Deine
Herausforderungen sind: Die Betriebsführung von elektro- und
maschinentechnischen Anlagen einschließlich notwendiger
Schalthandlungen Die Überwachung der Betriebsanlagen vom Leitstand
und durch regelmäßige Kontrollgänge Die selbständige Ausführung
von Betriebseingriffen, insbesondere bei Störungen sowie In- bzw.
Außerbetriebnahmen von Anlagenteilen nach Anweisung Die
Fehlereingrenzung und -beseitigung Die selbständige Führung von
Nachweisen Arbeiten im 2-Schichtsystem (Früh- und Spätschicht) Die
selbständige Vorbereitung und Kontrolle des Arbeitsablaufes der
übertragenen Aufträge Die Durchführung von Funktionsprüfungen an
elektrotechnischen Steuerungs-, Regelungs- und
Überwachungseinrichtungen der Kraftwerkshaupt- und Nebenanlagen Die
Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsaufgaben Die
Kommunikation mit der Zentralwarte Profil Eine abgeschlossene
Facharbeiterausbildung Energie- und Prozessleitelektronik bzw.
ähnliche Fachrichtung (Elektrofachkraft) Schaltberechtigung 110 kV /
Schaltanweisungsberechtigung oder Bereitschaft zur Erlangung dieser
Kranführerberechtigung oder Bereitschaft zur Erlangung der
Berechtigung Von Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen beim
Betreiben von Kraftwerks- und Netzanlagen PKW-Fahrerlaubnis
maschinentechnische Grundkenntnisse Bereitschaft zur Teilnahme am
Bereitschaftssystem Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu
beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu
machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters,
geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung,
ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung
besonders berücksichtigt. Was wir bieten Arbeiten bei der Vattenfall
Wasserkraft GmbH ist mehr als "nur" ein interessanter Job. Du wirst im
wahrsten Sinne Teil der Energiewende und arbeitest in einem
herausfordernden und komplexen Arbeitsumfeld. Freue dich auf:
Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Entwicklungsmöglichkeit in einem
der führenden europäischen Unternehmen im Energiesektor Sicherer
unbefristeter Job im Bereich der Energieerzeugung Einen festen
Ansprechpartner bei der Einarbeitung und erfahrene Kolleg:innen im
Team Vielfältige Sozialleistungen sowie Angebote im Rahmen des
betrieblichen Gesundheitsmanagements z.B. Betriebliche Altersvorsorge
mit AG Zuschuss, Fitnessangebote, spezielle Mitarbeiterrabatte bei
namenhaften Unternehmen, Jobrad, etc. Überdurchschnittliche
Verdienstmöglichkeiten mit dem Tarif der Energiewirtschaft z.B. durch
Erfolgsbeteiligung und Jahressonderzahlung Kontakt Wir freuen uns
über deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 26.02.2026.
Wir bitten dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website
einzureichen, da wir nicht garantieren können, dass wir Bewerbungen
bearbeiten, die nicht über unsere Website eingehen. Für mehr
Informationen zu dieser Position wende dich bitte an Andreas Molitor
unter der Telefonnummer +49 3514523 318. Fragen zum Bewerbungsprozess
beantwortet dir Elias Erdmann per Mail:
eliasmaximilian.erdmann@vattenfall.de. Die Sicherheit von Vattenfall
und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem
Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des
Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach
Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem
Drittanbieter, DISA, durchgeführt. Du hast Interesse an diesem
Angebot und möchtest mit uns die Energiewende gestalten? Dann freuen
wir uns auf deine Bewerbung!