STRABAG Property and Facility Services GmbH
40470 Düsseldorf - Deutschland
Facility-Manager/in
Arbeit
Vollzeit
ab 27.03.2026
Beschreibung
Objektbetreuer:in (m/w/d) Technisches Facility Management
Direkte Anstellung (mit Berufserfahrung), Direkteinstellung (ohne Berufserfahrung)
Düßeldorf
JOB-ID: 513
Objektbetreuer:in (m/w/d) Technisches Facility Management
Jetzt bewerben
Was für uns zählt
Abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Position Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
... weiter lesen
Direkte Anstellung (mit Berufserfahrung), Direkteinstellung (ohne Berufserfahrung)
Düßeldorf
JOB-ID: 513
Objektbetreuer:in (m/w/d) Technisches Facility Management
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Idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Position Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
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Direkte Anstellung (mit Berufserfahrung), Direkteinstellung (ohne Berufserfahrung)
Düßeldorf
JOB-ID: 513
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Was für uns zählt
Abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Position Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Serviceorientierung, selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit
Führerschein Klasse B wünschenswert
Dein Beitrag bei uns
Verantwortung für Objekte & Kundenpflege: Eigenständige Betreuung der zugeordneten Objekte mit regelmäßigen Abstimmungsterminen und direktem Kundenkontakt vor Ort Koordination technischer Services
Steuerung und Überwachung aller technischen Serviceleistungen sowie Beauftragung und Kontrolle von Fremdleistungen Qualitäts- und Leistungsplanung
Planung und Umsetzung von Qualitätsverbesserungen und Einhaltung aller Betreiberpflichten und vertraglichen Vorgaben Effizientes Störungsmanagement
Schnelle Erfassung und Bearbeitung von Störungen und Mängeln zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe Objektbegehungen & Werterhalt
Durchführung regelmäßiger Objektbegehungen zur Ermittlung, Anzeige und Steuerung notwendiger Werterhaltungsmaßnahmen
Unser Mehrwert für dich
Unbefristeter Arbeitsvertrag und zukunftssicherer Arbeitsplatz
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
Regelmäßige Gehaltsentwicklungen durch den Haustarifvertrag
30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
Strukturierte Einarbeitung
Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere hauseigene Konzern Akademie
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage
Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike)
Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbietern
Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien
Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.
:::
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Sportangebote
wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Tarifvertrag
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
Company Bike
Kontakt
Akua Afriyie
Vogelsanger Weg 80
40470 Düsseldorf
015254501286
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
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Regelmäßige Gehaltsentwicklungen durch den Haustarifvertrag
30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
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Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage
Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike)
Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbietern
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Ref-Nr.: 10193046
Aktualisiert:
01.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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