**Lust, anzupacken und Ihren Beitrag beim Aufbau der kommunalen Gebäudereinigung zu leisten?**Dann sind Sie im Zentralen Gebäudemanagement der Landeshauptstadt Schwerin genau richtig.
**Wer wir sind?** Das sollten Sie unter [www.schwerin.de/zgm](http://www.schwerin.de/zgm) nachlesen. 

**Ihre Vorteile bei uns:**

- Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
- mobiles Arbeiten, nicht nur Home-Office       
- Fahrradleasing und Jobticket
- Vereinbarkeit von Beruf, Familienbetreuung und Privatleben 
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teamevents und Gesundheitsangebote
- spannende Projekte
- Zusammenarbeit in einem Team qualifizierter und engagierter Kolleg/-innen





**Das wollen wir in Zukunft erreichen:**

- durch unsere Immobilien einen wesentlichen Beitrag zu den Klimaschutzzielen der Landeshauptstadt Schwerin leisten
- papierloses, nachhaltiges und flexibles Arbeitsumfeld
- Umsetzung Ihrer Ideen
- Gemeinsam die Zukunft unserer Stadt gestalten

Sie finden sich in unseren Zielen wieder und wollen uns dabei unterstützen? Dann bewerben Sie sich auf folgende **Vollzeitstelle / nach Vereinbarung als flexibles Arbeitszeitmodell **als

**Objektleitung / Qualitätsmanagement (w/m/d)**

**Diese ist zum nächstmöglichen Termin unbefristet zu besetzen**.

**Aufgabenschwerpunkte:**

1. **Leitung und Steuerung des Dienstleistungspersonals (Reinigungskräfte und Haus- und Pförtnerdienste)**

- Wahrnehmung der Personalverantwortung und Sicherstellung der Kommunikations- und Informationswege 
- Erstellung von Arbeits- und Einsatzplänen und Tätigkeits- bzw. Leistungsverzeichnissen 
- Kontrolle der Einhaltung des Tätigkeitsverzeichnisses / Leistungsverzeichnisses
- Kontrolle des Arbeitserfolges, Überprüfung der Arbeitsmethodik
- Angebotseinholung und -prüfung, Auftrags- und Rechnungsbearbeitung, Budgetüberwachung, Mitwirkung bei der Budgetplanung

1. **Fachaufgaben im Rahmen des Objektservice**

- Aufstellen und Anpassen der Reinigungspläne, u.a. Organisation der Umsetzung in Absprache mit Nutzenden
- Kontrolle der Einhaltung der Zeit- und Qualitätsvorgaben
- Mitwirkung bei der Aktualisierung der Objektakten, Entwicklung von Lösungen für den Bereich der Gebäudedienstleistungen
- Beschaffung von Gebäudeplänen, Raumverzeichnissen, Aufmaßen und deren laufende Ergänzung
- Erstellung von Unfallmeldungen, Schadensmeldungen, Veränderungsmeldungen
- Materialverwaltung, u. a. Materialbedarfsfeststellung, -verbrauchsüberwachung, -transport, Maschinen- und Geräteüberprüfung 
- Einführung, Überwachung und Fortschreibung eines Qualitätsmanagements 

**Anforderungen:**

- eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im relevanten Aufgabenbereich, u.a. als Glas- und Gebäudereiniger/-in (m/w/d) oder alternativ
- eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Reinigung
- gültige Fahrerlaubnis Klasse B

**Wünschenswert sind:**

- mehrjährige Erfahrungen in einer Führungsposition, Einsatzplanung und/ oder in der Gebäudereinigung
- Kenntnisse in Reinigungsverfahren, -techniken sowie im Umgang mit Reinigungsmaschinen und -mitteln
- Ausgeprägte Verantwortungs- und Entscheidungsbereitschaft sowie sicheres Urteilsvermögen
- Durchsetzungsstärke, Zielorientierung und hohe Eigenmotivation
- Sicheres, freundliches und professionelles Auftreten 
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie ausgeprägtes Planungs- und Koordinationsvermögen
- Flexibilität, Belastbarkeit und hohe Einsatzbereitschaft
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Aus- und Fortbildung

**Vergütung:**

Das Entgelt bemisst sich nach der** E 9a TVöD**.



**Bewerbung:**

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 3. Mai 2026** **an

**zgm-bewerbungen@schwerin.de**

Bei Fragen zum Verfahren wenden Sie sich gerne an Frau Lina Kanthak unter 0385 7434-414.