Aufgaben, durch die Sie weiterkommen
Sie sorgen für einen effizienten Betrieb aller Immobilien in der Region, indem Sie die jeweiligen Servicelevel und Qualitätsziele sicherstellen.
Dazu leiten Sie fachlich die Mitarbeitenden im Bereich Gebäudemanagement wie z.B. Mitarbeiter (m/w/d) im Objektmanagement oder Hausmeister.
Sie sind koordinierend und ausführend tätig bei der Erstellung von Besiedlungsplanungen, bei der Planung von Renovierungsmaßnahmen und begleiten örtliche oder hausinterne Umzüge.
Sie steuern und überwachen externen Dienstleister wie Winter-, Umzugs- und Reinigungsdienste sowie Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten.
Sie stellen die Gebäudesicherheit sicher und wirken am Arbeitsschutz bzw. der Arbeitssicherheit mit.

Fähigkeiten, die Sie einbringen
Sie sind Fachwirt (m/w/d) im Facility Management / Gebäudemanagement (IHK, GEFMA, HWK) oder Sie besitzen eine alternative aufgabenbezogene Fachwirtfortbildung (z. B. Immobilienfachwirt oder technischer Fachwirt) oder Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau mit mehrjähriger Berufserfahrung oder Sie besitzen eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Meisterabschluss im Bereich Versorgungstechnik, Elektro, HLKS oder einer vergleichbaren Fachrichtung).
Dazu besitzen Sie mehrjährige praktische Erfahrungen in Leitungs- und Koordinationsfunktionen im Gebäudebetrieb bzw. Objektmanagement.
Sie arbeiten kunden- und mitarbeiterorientiert ohne wirtschaftliche Punkte aus dem Auge zu verlieren.
Idealerweise verfügen Sie über Grundkenntnisse in CAD und SAP und sehr gute PC-Anwenderkenntnisse der Standardsoftware (MS-Office) und in CAFM-Systemen.
Sie verfügen über ein Grundverständnis der technischen Gebäudeausrüstung und besitzen gute Kenntnisse in den einschlägigen Regelwerken und Vorschriften wie z.B. DIN/ISO, VDI, VDMA, AMEV, GEFMA, Arbeitssicherheit und Umweltschutz.
Sie besitzen den Führerschein Klasse B und verfügen über sichere Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2/C1).

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen
Gehalt & Sozialzuschläge | Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 53.600,- EUR und 66.200,- EUR in Gruppe 8 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, zuzüglich familienbezogener Zuschläge.
Mobiles Arbeiten | Bei uns können Sie bis zu 20 % Ihrer Arbeitszeit z. B. im Homeoffice arbeiten.
Bis zu 50 Tage Urlaub | Stocken Sie Ihren Jahresurlaub von 30 Tagen auf bis zu 50 Tage auf: mit unserem Programm „Freizeit-Invest“. Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.
Work-Life-Balance | Ihre Arbeitsleistung in Voll- oder Teilzeit können Sie in einem Gleitzeitrahmen zwischen 6:30 und 20:00 Uhr grundsätzlich frei erbringen.
Persönliche Weiterentwicklung | Wir bieten Ihnen allgemeine und fachspezifische Weiterbildungen in unserem hauseigenen Bildungszentrum oder online über unsere digitale Lernplattform.
AOK Rente | Wir zahlen für Sie jeden Monat in unsere betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung ein.
Jobticket | AOK Mitarbeitende erhalten das Deutschlandticket für nur 39,50,- EUR im Monat.
Gesundheitszuschuss | Sie erhalten jährlich 175,- EUR z. B. für Ihre Mitgliedschaft im Sportverein, in einem Fitnessstudio oder Ihren Fahrradkauf.
Fahrradleasing | Profitieren Sie von unserem Zuschuss zum attraktiven Dienstradleasing bei unserem Partner „Lease a bike“.
Gesundheitsförderung | Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit verschiedenen Angeboten, u.a. Firmenfitness über unseren Partner Hansefit, einer bewegten Pause während der Arbeitszeit, Ergonomiecoaching und vielfältigen Betriebssportgruppen.
Exklusive Rabatte | Wir bieten Ihnen Sonderkonditionen über unseren Partner „Corporate Benefits“.

Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitervorteile finden Sie hier.

Ansprechpersonen
Fachliche Ansprechpartner:Frank Baden04261 9394 38111
Frank Stolzenburg0511 8701 15130
Recruiterin:Bettina Corinna Becker0511 8701 87010
 

Und jetzt?
Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.
Ergänzen Sie Ihre Bewerbung gerne um ein kurzes Video, damit wir Sie noch besser kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!