Beschreibung
In der Kreisverwaltung Göttingen ist im Fachbereich Innere Dienste - Fachdienst Personal und Organisation - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine nach Entgeltgruppe 9b TVöD ausgewiesene Teilzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 32 Stunden im Bereich der Organisation (m/w/d) unbefristet zu besetzen.
Der Dienstort ist Göttingen.
Wesentlicher Aufgabenbereich:
• Aufstellen und Fortschreiben von Organisationsplänen
• Mitwirkung bei Angelegenheiten der Geschäftsverteilung (A...
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In der Kreisverwaltung Göttingen ist im Fachbereich Innere Dienste - Fachdienst Personal und Organisation - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine nach Entgeltgruppe 9b TVöD ausgewiesene Teilzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 32 Stunden im Bereich der Organisation (m/w/d) unbefristet zu besetzen.
Der Dienstort ist Göttingen.
Wesentlicher Aufgabenbereich:
• Aufstellen und Fortschreiben von Organisationsplänen
• Mitwirkung bei Angelegenheiten der Geschäftsverteilung (Aufbau- und Ablauforganisation)
• Organisation des hausinternen Vorschlagswesens
• Koordinierung interkommunaler Zusammenarbeit.
Änderungen im Aufgabenbereich bleiben ausdrücklich vorbehalten.
Anforderungsprofil:
- Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehem. gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) bzw. erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II, oder
- eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Bachelor-Abschluss eines Studiengangs der öffentlichen Verwaltung oder Studium der Rechtswissenschaften mit Abschluss des 1. Staatsexamen), oder
- ein Studienabschluss der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre.
Außerdem werden erwartet:
Im Rahmen der Fachkompetenz insbesondere:
• Berufliche Erfahrungen in einer öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert
• Sehr ausgeprägte Kenntnisse der Verwaltungsstruktur und Verwaltungsorganisation.
Im Rahmen der persönlichen Kompetenz insbesondere:
• Ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Selbstständiges Arbeiten, Eigeninitiative
• Innovationsfähigkeit
• Dienstleistungsorientierung.
Im Rahmen der sozialen Kompetenz insbesondere:
• Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft
• Konfliktfähigkeit
• Verhandlungsgeschick.
Im Rahmen der methodischen Kompetenz insbesondere:
• Arbeitsorganisation.
Die Nutzung von Telearbeit (Home-Office) ist bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen möglich.
Der Landkreis Göttingen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung heißen wir alle Bewerber\*innen, die uns voranbringen wollen, willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Für das Auswahlverfahren ist es hilfreich, wenn Sie den Grund bzw. die Gründe für Ihre Bewerbung angeben und Ihre persönliche Befähigung mit Blick auf das Anforderungsprofil der Stelle erläutern.
Die Kreisverwaltung Göttingen arbeitet mit Interamt, dem Stellenportal für den öffentlichen Dienst. Onlinebewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Von Bewerbungen per Post oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwands nicht zurückgeschickt.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung daher bis zum 25.01.2026 online über Interamt an den Landkreis Göttingen.
Nähere Auskünfte zu den wahrzunehmenden Aufgaben können durch Herrn Steinmetz (Telefon: 0551 525-2292, E-Mail: Steinmetz.R@landkreisgoettingen.de) erteilt werden.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Lozovik (Telefon: 0551 525-2942, E-Mail: bewerbungen@landkreisgoettingen.de) zur Verfügung.