Beschreibung
Allgemeine AngabenWertigkeit/Einstufung: A1/6 bzw. v1/4
Dienststelle: Finanzamt Österreich
Dienstorte: Baden, Bruck a. d. Leitha, Eisenstadt, Mödling
Vertragsart: Unbefristet
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Beginn der Tätigkeit: 01.01.2027
Ende der Bewerbungsfrist: 03.04.2026
Monatsentgelt/Bezug:
* € 4.653,70 (A1/6)
* € 5.633,20 (v1/4)
Referenzcode: BMF-26-0190
Aufgaben und Tätigkeiten
* Leitung der Dienststelle unter Berücksichtigung der Management- und Supportprozesse
* Wahrnehmung der Füh...
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Allgemeine AngabenWertigkeit/Einstufung: A1/6 bzw. v1/4
Dienststelle: Finanzamt Österreich
Dienstorte: Baden, Bruck a. d. Leitha, Eisenstadt, Mödling
Vertragsart: Unbefristet
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Beginn der Tätigkeit: 01.01.2027
Ende der Bewerbungsfrist: 03.04.2026
Monatsentgelt/Bezug:
* € 4.653,70 (A1/6)
* € 5.633,20 (v1/4)
Referenzcode: BMF-26-0190
Aufgaben und Tätigkeiten
* Leitung der Dienststelle unter Berücksichtigung der Management- und Supportprozesse
* Wahrnehmung der Führungsaufgaben inkl. Dienstaufsicht, Kontrolle des Dienstbetriebes, Konfliktmanagement, Kommunikation
* Entscheidungskompetenz und Durchführung dienstrechtlicher Maßnahmen
* Leitung einer haushaltsführenden Stelle gemäß Bundeshaushaltsgesetz 2013
* Umsetzung geplanter und vorübergehender Personalmaßnahmen
* Eigenverantwortliche Aufgabenwahrnehmung nach Vorgaben von Vorstand/Bereichsleitungen
* Mitwirkung an bundesweiter Steuerung und einheitlicher Arbeitsverteilung
* Zusammenarbeit mit gesetzlicher Personalvertretung
* Mitwirkung bei standortbezogenen Management- und Supportaufgaben
* Verantwortung für Infrastruktur und Beschaffung
* Planung, Initiierung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen
Verpflichtende Erfordernisse
* Österreichische Staatsbürgerschaft
* Unbescholtenheit
* Erfolgreicher Abschluss eines rechts- oder sozial- und wirtschaftswissenschaftlichen Studiums oder eines FH¿Master-/Diplomstudiengangs in Recht und Wirtschaft
Anforderungsdimensionen und Gewichtung Ausbildung/Berufserfahrung (20%)
* Absolvierung des Management-Trainings-Programms
* Mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit in leitender Funktion
* Erfahrungen in möglichst vielen Bereichen der Finanzverwaltung bzw. Verwaltung/Wirtschaft
* Mindestens 6 Monate qualifizierte Tätigkeit/Praktikum bei einer EU¿ oder zwischenstaatlichen Einrichtung
Fach- und Managementwissen (25%)
* Umfassendes praktisches und theoretisches Wissen im Abgaberecht inkl. Verfahrensrecht
* Mitarbeiterinnen- und Mitarbeiterführung
* Kenntnisse moderner Organisations- und Managementmethoden
* Kenntnisse im Dienst- und Besoldungsrecht
* Beherrschen der arbeitsplatzspezifischen IT-Anwendungen
* Gute Englischkenntnisse
Lösungs- und Umsetzungsorientierung (25%)
* Strategie- und Zielorientierung
* Wirtschaftliches, analytisches Denken
* Fähigkeit zur Problemanalyse und Lösungsentwicklung
* Führungs- und Entscheidungskompetenz
Persönliche Anforderungen (30%)
* Repräsentatives Auftreten und Kommunikationsfähigkeit
* Bereitschaft zur Weiterentwicklung
* Innovationsfähigkeit
* Konfliktlösungskompetenz
* Verhandlungsgeschick
* Überzeugungs- und Motivationsfähigkeit
* Soziale Kompetenz und Teamorientierung
* Flexibilität und Mobilität
GleichbehandlungsklauselDer Bund bemüht sich um Erhöhung des Frauenanteils. Bei gleicher Eignung werden Bewerberinnen gemäß Bundes¿Gleichbehandlungsgesetz bevorzugt.Bewerbungsunterlagen
* Darstellung des beruflichen Werdegangs und aktuelles Aufgabengebiet
* Begründung der persönlichen Eignung
* Nachweise der Aus- und Weiterbildungen (Kopien)
* Referenzen und Zeugnisse (Kopien)
Entlohnung
* Beamte: Verwendungsgruppe A1/Funktionsgruppe 6 - mindestens € 4.653,70 brutto
* Vertragsbedienstete: Bewertungsgruppe v1/4 - mindestens € 5.633,20 brutto
* Erhöhung je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Stellenbesonderheiten
KontaktBundesministerium für Finanzen
Abteilung I/1 - Grundsatz Personal
Johannesgasse 5
1010 Wien
E-Mail: post.bewerbung-bmf-I-1@bmf.gv.at