IN VIA Köln e.V. ist ein innovativer, katholischer Sozialverband in Köln, der sich für die Chancengleichheit und Teilhabe von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung und Unterstützungsbedarf, einsetzt. Neue Wege werden ermöglicht, unter anderem in den Bereichen Bildung, Ausbildung, Inklusion und Arbeit. 1898 gegründet, sind heute über 800 Menschen haupt- und ehrenamtlich für IN VIA Köln tätig. 2023 feierte der Verband sein 125-jähriges Jubiläum. Erfahren Sie mehr unter www.invia-koeln.de.

Seit der Einführung der Offenen Ganztagsschulen (OGS) in NRW im Jahr 2003 gestaltet IN VIA aktiv diese Betreuungsform mit und hat sich über zwei Jahrzehnten hinweg als verlässlicher Partner in der Bildung und Betreuung etabliert. Die IN VIA Bildung gGmbH betreut heute mit rund 460 Mitarbeitenden mehr als 4.800 Kinder an 24 Grundschulen in Köln.
Unser Fokus liegt auf der individuellen Förderung jedes Kindes, der Stärkung seiner sozialen Kompetenzen und der Förderung einer inklusiven Schulkultur.

Für unser Team an der Sankt-Martin-Schule in Köln Seeberg suchen wir zum 01.01.2026 eine

Päd. Fachkraft als OGS-Leitung (m/w/d) in Köln Seeberg

mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Stunden/Woche, erstmal befristet als Krankheitsvertretung bis zum 31.07.2026 mit Aussicht auf Verlängerung.


Ihre Aufgaben:
• verantwortliche Leitung einer Gruppe entsprechend den Vorgaben des pädagogischen Konzeptes
• bedarfsgerechte und fachliche Planung, Durchführung und Auswertung von Bildungs- und Freizeitangeboten
• Durchführung von Angeboten zur Förderung individueller, sozialer und persönlicher Kompetenzen
• Planung und Durchführung von Elternarbeit
• Zusammenarbeit mit dem OGS-Team und Lehrkräften
• Teilnahme an Dienstbesprechungen




Das bringen Sie mit:
• eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in ist erwünscht
• Freude und Motivation in der Förderung von Kindern im Grundschulalter
• strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten
• hohe Identifikation mit dem Träger, seinen Werten und Zielen


Das bieten wir:
• Wir bieten Ihnen eine im Branchenvergleich sehr attraktive Vergütung nach Tarif Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe S8a, S8b oder S11b Anlage 33 entsprechend der Tätigkeit) https://www.lambertus.de/avr-caritas
• Außerdem freuen wir uns, unseren Mitarbeitenden zusätzlich zur betrieblichen Altersvorsorge viele Benefits wie 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage, Jobticket, JobRad, Urban Sports Mitgliedschaft, spirituelle Angebote und vieles andere mehr ermöglichen zu können.
• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen Sozialverband
• bedarfsgerechte Unterstützung und Begleitung
• Fortbildungsmöglichkeiten




Das bieten wir:
• Wir bieten Ihnen eine im Branchenvergleich sehr attraktive Vergütung nach Tarif Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe S8a, S8b oder S11b Anlage 33 entsprechend der Tätigkeit) https://www.lambertus.de/avr-caritas
• Außerdem freuen wir uns, unseren Mitarbeitenden zusätzlich zur betrieblichen Altersvorsorge viele Benefits wie 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage, Jobticket, JobRad, Urban Sports Mitgliedschaft, spirituelle Angebote und vieles andere mehr ermöglichen zu können.
• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen Sozialverband
• bedarfsgerechte Unterstützung und Begleitung
• Fortbildungsmöglichkeiten



Haben Sie Interesse an einer Beschäftigung in einem innovativen und spannenden Arbeitsumfeld mit vielfältigen Tätigkeitsschwerpunkten und können Sie sich mit den gesellschaftspolitischen Zielen und Werten eines katholischen Trägers identifizieren?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlinebewerbungsportal bis zum 31.03.2026 .

Für Fragen vorab steht Ihnen Luka von der Decken telefonisch unter 0221/2220858-2 zur Verfügung.