Pädagoge (m/w/d)

für den Fachbereich "Pastoral in Kindertageseinrichtungen"

Das Erzbistum Paderborn sucht für die Kompetenzeinheit Kindertageseinrichtungen im
Erzbischöflichen Generalvikariat einen Pädagogen (m/w/d).

Die unbefristete Anstellung streben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von ca.
34,5 Stunden an (hiervon sind 12 Wochenstunden befristet bis zum 30.04.2030 zu besetzen). Die Tätigkeit kann ebenfalls
in Teilzeit ausgeübt werden. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Stundenumfang an. Die Stelle ist
bewertet nach EG 11 KAVO, was je nach Erfahrungsstufe einem Jahresbruttogehalt von etwa 49.100 € bis 58.000 €
entspricht.

Das Erzbischöfliche Generalvikariat nimmt zentrale Aufgaben der Verwaltung des Erzbistums Paderborn wahr. Die
Kompetenzeinheit Kindertageseinrichtungen ist mit allen Fragen der katholischen Kindertageseinrichtungen in kirchlicher
Trägerschaft des Erzbistums Paderborn koordinierend befasst und unterstützt und profiliert die Einrichtungen in ihrem
Wirken als familienpastorale Orte. Sie ist eine Abteilung im Bereich Pastorale Dienste. Durch den aktuellen
Transformationsprozess wird es perspektivisch einen Wechsel in der Anstellungsträgerschaft geben.
Ihre Aufgaben: ✓ Entwickeln und Durchführen von Maßnahmen zur Unterstützung der pädagogischen
Mitarbeitenden in kath. Kindertageseinrichtungen in der Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen Spiritualität sowie
der pastoralen und religionspädagogischen Arbeit
✓ Mitarbeiten bei der Entwicklung von Standards, dem Ausbau und der Durchführung von Angeboten der Fort- und
Weiterbildung für pädagogische Mitarbeitende in kath. Kindertageseinrichtungen
✓ Konzeptionieren und Durchführen seelsorglicher Angebote und Gespräche zur individuellen Unterstützung von
pädagogischen Mitarbeitenden
✓ Mitarbeiten in der Zertifizierung und Rezertifizierung der kath. Kindertageseinrichtungen zum familienpastoralen
Ort

Ihr Profil: ✓ Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) der Angewandten Theologie
oder eine vergleichbare gesellschafts-/sozialwissenschaftliche Qualifikation wie z.B. Sozialpädagogik mit zwingend
erforderlicher theologischer Zusatzqualifikation
✓ Sie konnten idealerweise bereits Erfahrungen und Kenntnisse in der Erwachsenenbildung sowie idealerweise im Bereich
KiTa-Pastoral sammeln
✓ Sie begegnen Menschen mit Empathie, Wertschätzung und Offenheit und arbeiten gerne kooperativ im Team
✓ Sie handeln selbstständig und eigeninitiativ, organisieren Ihre Aufgaben strukturiert und bringen Ihre
Spiritualität authentisch in Ihr berufliches Handeln ein
✓ Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich
mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren

Wir bieten Ihnen: ✓ Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen
Gestaltungsmöglichkeiten
✓ Flexible Arbeitszeitmodelle
✓ Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
✓ Eine gelebte, familienbewusste und Audit-zertifizierte Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und
Familie in allen Phasen der Sorgearbeit
✓ Belegplätze in unserer Kath. Kita „Franz Stock“ für die Betreuung der Kinder unserer Mitarbeitenden
✓ Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung
✓ Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO)
sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
✓ Einen unbefristeten Arbeitsvertrag inkl. 30 Tage Urlaub sowie zwei arbeitsfreie Tage an Heiligabend und
Silvester
✓ Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und
SportNavi (Eigenanteil von nur 29€/Monat)
✓ Attraktive Leasingangebote sow...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)