Beschreibung
Für unsere Jugendfreizeiteinrichtung „Offener Club Berlin“ (OCB)
in Hohenschönhausen suchen wir ab April 2026: Eine Pädagogische
Fachkraft für ca. 3-6 Monate, 27h/Woche (4-Tage Woche) Der OCB ist
eine offene und interkulturelle Kinder- und Jugendfreizeiteinrichtung
für Kinder und Jugendliche im Alter von 10 bis 20 Jahren in
Alt-Hohenschönhausen. Im OCB können die Besucher*innen vieles
erleben, lernen und ausprobieren oder auch einfach mal entspannen.
Dazu gibt es über die Woche, aber auch übers ganze Jahr verteilt
vielfältige Angebote, u.a. im kreativen, musikalischen oder
sportlichen Bereich (s. Instagram @offener.club.berlin). Wir sind ein
Team bestehend aus fünf Festangestellten, von denen eine Personen
eine Auszeit nimmt und die versuchen im Jugendclub einen
diskriminierungssensiblen Raum zu schaffen. Dein Aufgabenfeld: •
Pädagogische Arbeit im offenen Bereich • Partizipative Initiierung,
Planung und Umsetzung von Angeboten für Kinder und Jugendliche •
Evtl. Teilnahme an einer Ferienfahrt im Sommer Dein Profil: •
Ausbildung zur*zum Erzieher*in/Studium der sozialen Arbeit oder
vergleichbarer Abschluss • Erfahrungen in der (offenen) Arbeit mit
Kindern und Jugendlichen • Kompetenzen in diversitätsbewusster und
geschlechtersensibler Pädagogik • eine diskriminierungssensible und
intersektionale pädagogische Haltung • Erfahrungen in der Arbeit
mit Menschen mit Migrations- oder Fluchterfahrung • sportliche,
kreative oder handwerkliche Fähigkeiten • Begeisterung und
persönliches Engagement • ein strukturierter, transparenter und
zuverlässiger Arbeitsstil Auf dich wartet: • eine offene,
partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit
Raum für eigene Ideen und Engagement • die Mitarbeit in einem
sympathischen, reflektierten und diversitätsbewussten Team • ein
Arbeitsplatz mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten • regelmäßige
Reflexionsrunden sowie teambildende Maßnahmen und Teamtage •
verschiedene Fort-/Supervisions- und Weiterbildungsmöglichkeiten •
Bezahlung angelehnt an TVL-S • 7-13 Tage Urlaub (je nach Länge der
Anstellung) • Zuschlag für gesundheitspräventive Angebote Wir
freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von BPoC und/ oder Menschen
mit Fluchtbiografie mit zielgruppenrelevanten Sprachkenntnissen
(arabisch, persisch, kurdisch, russisch, serbo-kroatisch,
vietnamesisch) oder Menschen mit Behinderungen. Ein aktuelles
erweitertes Führungszeugnis ist bei Einstellung erforderlich.