# **Stellenausschreibung**

Die Stadtverwaltung Arnstadt bietet als Träger von derzeit acht Kindertageseinrichtungen Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 3 Monaten bis zum Schuleintritt an.

Zur Absicherung des Betreuungsschlüssels nach § 16 Thüringer Kindergartengesetz
(ThürKigaG) sowie eines ordnungsgemäßen Ablaufs der Kinderbetreuung in den Kindertageseinrichtungen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei Stellen als

## „**pädagogische Fachkraft(m/w/d)“**

mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 32 Stunden bis hin zur Vollbeschäftigung, befristet bis zum 31. August 2027 zu besetzen.

Gesucht werden engagierte und teamfähige Persönlichkeiten für die folgenden Kindertageseinrichtungen:

1. **Kindertagesstätte „Haus der lustigen Strolche“ **(Kennziffer SE-01/2026)
2. **Kindertagesstätte „Pusteblume“ **(Kennziffer SE-02/2026)
3. **Kindertagesstätte „Schillerstraße“ **(Kennziffer SE-03/2026).

Der **Aufgabenbereich** umfasst die eigenverantwortliche pädagogische Bildung, Erziehung und Betreuung der anvertrauten Kinder. Die Arbeit erfolgt alters- und entwicklungsangemessen auf Grundlage des Thüringer Bildungsplans bis 18 Jahre sowie der Konzeption der jeweiligen Einrichtung. Ziel ist die Gestaltung eines strukturierten, abwechslungsreichen und kindgerechten Tagesablaufs, der die individuellen Bedürfnisse und Interessen der Kinder berücksichtigt..

**Zu den wesentlichen Aufgaben gehören insbesondere:**

- Planung, Durchführung sowie reflektierte Vor- und Nachbereitung pädagogischer Angebote und Schwerpunkte auf Grundlage der Einrichtungskonzeption
- Gestaltung eines anregenden, wertschätzenden Bildungs- und Betreuungsalltags mit kreativen Impulsen, der die Interessen und Bedürfnisse der Kinder aufgreift
- Systematische Beobachtung, Dokumentation und fachliche Begleitung der kindlichen Entwicklungsprozesse
- Vertrauensvolle, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern und Sorgeberechtigten
- Professionelle Gestaltung von Eingewöhnungs- sowie Übergangsprozessen
- Aktive Mitwirkung an Teamprozessen sowie an der konzeptionellen und qualitativen Weiterentwicklung der Einrichtung
- Übernahme von Mentorenaufgaben bei der Anleitung und Begleitung von Praktikantinnen und Praktikanten
- Bereitschaft zur kollegialen Unterstützung in anderen städtischen Kindertageseinrichtungen bei personellen Engpässen

**Das wünschen wir uns:**

- Eine anerkannte Qualifikation gemäß § 16 Abs. 1 Thüringer Kindergartengesetz
- Idealerweise Berufserfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern der jeweiligen Altersgruppe
- Eine wertschätzende, empathische und verantwortungsbewusste Haltung gegenüber Kindern
- Fachliches Verständnis für alters- und entwicklungsbedingte Unterschiede sowie deren pädagogische Begleitung
- Freude an kooperativer Zusammenarbeit im Team sowie in der partnerschaftlichen Arbeit mit Eltern und Träger
- Ein sicheres, freundliches und professionelles Auftreten, verbunden mit Toleranz und respektvollem Umgang
- Offenheit gegenüber pädagogischen und organisatorischen Entwicklungsprozessen
- Kreativität, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein bei der Wahrnehmung der Aufgaben
- Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung

**Wir bieten:**

- eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den Sozial- und Erziehungsdienst, in der Entgeltgruppe S 8a;
- Zusatzleistungen im öffentlichen Dienst (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, zusätzliche Altersvorsorge über die ZVK);
- neben einem Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen im Jahr; zwei weitere Freistellungstage zur Regeneration;
- eine Zulage für die Tätigkeit im Sozial- und Erziehungsdienst, welche ebenfalls in bis zu zwei weitere Freistellungstage umgewandelt werden kann;
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten;
- eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten.

Die aussagefähigen schriftlichen Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Referenzen sowie Ausbildungs- und Tätigkeitsnachweise u. ä.) sind unter Angabe des Kennwortes **"pädagogische Fachkraft" und der Angabe der entsprechenden Kennziffer bis zum 8. MÄrz 2026** an die Stadt Arnstadt, Abt. Personalwesen, Markt 1 in 99310 Arnstadt zu richten oder per E-Mail als PDF an [bewerbung@stadtverwaltung.arnstadt.de](https://mailto:bewerbung@stadtverwaltung.arnstadt.de). Bitte beachten Sie, dass Ihre Daten beim Versand einer E-Mail unverschlüsselt übertragen werden.

Schwerbehinderte Bewerber/-innen finden bei gleicher Eignung bevorzugte Berücksichtigung.

Mit Einreichen der Bewerbung erteilen Sie der Stadtverwaltung Arnstadt ausdrücklich die Zustimmung, Ihre an uns übermittelten personenbezogenen Daten durch hierfür befugte Personen zum Zweck des Stellenbesetzungsverfahrens gemäß EU-DSGVO zu erfassen und zu nutzen. Des Weiteren werden aus den Bewerbungsunterlagen das Bewerbungsschreiben, der Lebenslauf, die Zeugnisse, Zertifikate, Nachweis über eine Schwerbehinderung etc. erfasst. Die Stadtverwaltung Arnstadt versichert, dass nur der interne Personenkreis, der unmittelbar in das Stellenbesetzungsverfahren einbezogen ist, Kenntnis dieser Daten erhält. Eine darüber hinausgehende Weitergabe der Daten an Dritte erfolgt nicht.

Diese Einwilligung kann jederzeit widerrufen werden. Der Widerruf führt zum Ausschluss aus dem laufenden Verfahren. Ihre Datenschutzrechte ergeben sich aus der EU-DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz.

Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungen nicht berücksichtigter Bewerber/-innen ordnungsgemäß vernichtet.

Bei Wunsch um Rücksendung der Bewerbungsunterlagen bitten wir, einen adressierten und ausreichend frankierten Umschlag beizufügen. Im Zusammenhang mit der Bewerbung evtl. entstehende Kosten können nicht erstattet werden.

Frank Spilling

Bürgermeister