Der Landkreis Ebersberg sucht für die **Abteilung Kinder, Jugend und Familie** zum 01.04.2026 eine/-n
 
**Pädagogische/-n Mitarbeiter/-in (m/w/d)**
 
Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden) zu besetzen. Bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen ist eine Teilung der Stelle möglich.
 
 
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
 
·         Beratung, Begleitung und Betreuung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen – sowohl kurzfristig als auch langfristig – in den stationären Jugendhilfeeinrichtungen „Bunte Dächer“

·         Vermittlung kultureller und alltagsrelevanter Kompetenzen sowie Organisation und Dokumentation von Arbeitsabläufen

·         Kooperation und Vernetzung mit relevanten Institutionen, z. B. Schulen, Beratungsstellen, Ärztinnen und Ärzten usw.

·         Einbindung der Jugendlichen in bestehende Vereinsstrukturen und Freizeitangebote im Landkreis Ebersberg
 
Ihr Profil:
 
·         Erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in (m/w/d) bzw. staatlich anerkannte/-r Heilerziehungspfleger/-in (m/w/d) oder

·         Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. FH / Bachelor) der Sozialen Arbeit oder ein vergleichbares Studium

·         Einsatzfreude, Belastbarkeit und interkulturelle Kompetenz im Umgang mit Menschen verschiedener Kulturen

·         Bereitschaft, Jugendliche vor Ort zu betreuen und zu unterstützen

·         Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit

·         Zeitliche Flexibilität und Bereitschaft, in wechselnden Arbeitszeiten zwischen 07:45 – 22:00

Uhr tätig zu sein

·         Idealerweise Besitz eines Führerscheins der Klasse B sowie eines PKWs

Da die zu besetzende Stelle mit häufigem Außendienst verbunden ist, ist der Einsatz Ihres eigenen PKWs (gegen entsprechende Kostenerstattung) wünschenswert.
 
Unser Angebot:
 
·         Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, eine strukturierte Einarbeitung sowie ein gutes Betriebsklima in einem engagierten Team

·         Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes

·         Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten

·         Umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege sowie ein attraktives Gesundheitsmanagement und ein Inhouse-Seminar-Programm

·         Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Mobilem Arbeiten (Homeoffice)

·         Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung

·         30 Tage Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung sowie zuzüglich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.

·         Bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage pro Kalenderjahr

·         Eine Großraumzulage München bei Beschäftigten i. H. v. derzeit monatlich 270 EUR und 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulagen entsprechend anteilig

·         Eine Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage i. H. v. derzeit monatlich 130 EUR bzw. 180 EUR sowie ein Wohnzulage i. H. v. derzeit monatlich 100 EUR. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulagen entsprechend anteilig.

·         Eine Eingruppierung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung

-       Bei abgeschlossenem Hochschulstudium in der Entgeltgruppe **S 12 TVöD**,

Bei abgeschlossener Ausbildung in der Entgeltgruppe **S 8b TVöD**

Die Vorstellungsgespräche in diesem Verfahren werden voraussichtlich in der 3. Kalenderwoche 2026 stattfinden.
 
Werden haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie!

Bewerben Sie sich bitte hierzu **bis spätestens 07.01.2026**

über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg**.**
 
Für weitere Auskünfte und Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
 
Sachgebietsleitung                         Frau Wulkesch                                    Tel. 08092 823-517

Personalbetreuung                         Frau Schwaiger                                   Tel. 08092 823-521
 
Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie.