Die Deutsche Angestellten-Akademie ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung in Deutschland. Mit mehr als 300 Standorten ist sie eines der bundesweit größten Unternehmen für berufliche Bildung, das vor mehr als 70 Jahren gegründet wurde und seit 2015 als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert ist. Mit einer Vielzahl von Angeboten unterstützen wir Menschen bei der sozialen und beruflichen Integration.

Die Deutsche Angestellten-Akademie GmbH ist eine gemeinnützige Bildungseinrichtung. Ihre Identität ist geprägt durch die Grundsätze einer besonderen sozial- und bildungspolitischen Verantwortung sowie ihrem Selbstverständnis als kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen. So leistet die DAA einen wichtigen Beitrag für die berufliche Qualifizierung ihrer Kund\*innen.

Werden auch Sie Teil dieser immer wieder herausfordernden, interessanten und vielfältigen Branche.

**Der persönliche Draht ist uns wichtig**

In einer Zeit ständigen Wandels steht bei der DAA der Mensch im Mittelpunkt. Offenheit für Austausch und neue Ideen, Spaß an der Arbeit und der eigene stetige Lernprozess sind hier ein besonderes Anliegen. Wir fördern eine positive Einstellung zum digitalen Wandel und begleiten diesen Prozess durch vielfältige Bildungsangebote.

Für Maßnahmen an unserem \*\*Standort Alfeld \*\*suchen wir zur Verstärkung des Teams ab sofort einen **pädagogischen Mitarbeiter / Ausbilder (m/w/d) im Berufsfeld Metall. **

**Aufgaben:**

- Vermittlung von fachpraktischen und fachtheoretischen Kenntnissen mit Schwerpunkt im Bereich Metall.
- Zusammenarbeit und Informationsaustausch mit den am Qualifizierungs- und Arbeitsprozess beteiligten Mitarbeiter\*innen, Dokumentation und Nachweisführung
- Planung und Organisation der Durchführung praktischer und theoretischer Anleitertätigkeiten
- Planung und Organisation der Durchführung von Stütz- und Förderunterricht
- akquirieren von Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsstellen und Gewährleistung der ordnungsgemäßen Durchführung der Praktika von der Vorbereitung, über die Überwachung bis zum Abschluss
- Bewerbungsbegleitung

**Anforderungen:**

- abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Berufsfeld Metall
- mindestens eine einjährige Berufserfahrung und Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden in dem Berufsfeld oder
- Meister\*in, Techniker\*in oder Fachwirt\*in mit Ausbilder-eignungsprüfung
- gute Arbeitsmarkt- und Berufsfeldkenntnisse / gute EDV-Kenntnisse
- Empathie für Jugendliche / sicheres und souveränes Auftreten
- bei Einstellung - Vorlage erweitertes Führungszeugnis

**Arbeitszeit:**

- Teilzeit bis Vollzeit: 16 bis 39 Stunden wöchentlich

**Vergütung:**

- Gruppe 8 der Gehaltstabelle

**Das bieten wir Ihnen:**

- Weiterentwicklung durch attraktive regionale und überregionale Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Freistellung
- eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Mitarbeitergespräche wie Mitarbeiter-Vorgesetzten-Gespräche, Perspektivgespräche, etc.
- eine qualifizierte Einarbeitungsphase
- ein sozial engagiertes Team, mit viel Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen
- flexible Arbeitszeitmodelle
- Zuschuss zum Krankengeld
- exklusive Mitarbeiterangebote für Produkte und Dienstleistungen im Rahmen von corperate benefits
- Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche gemäß Allgemeiner Vertragsbedingungen 30 Tage pro Kalenderjahr (Teilzeit anteilig)
- Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Kooperation mit der HFH Hamburger Fern-Hochschule)

weitere Informationen unter www.daa-mitte-ost.de - Stellenausschreibung-Nr. 078-2026

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.