Beschreibung
**Unternehmensbeschreibung**
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg eine:n **Performance Marketing Manager:in (d/m/w)** für unser Marketing-Team bei Haufe X360.
**Stellenbeschreibung**
Als **Performance Marketing Manager:in** bist du zentrale:r **Treiber:in unserer Wachstumsstrategie**. Du verantwortest die skalierbare Generierung qualifizierter Leads über Performance-Kanäle und sorgst für messbaren Impact auf MQLs, SQLs und Pipeline.
Wir bauen unsere Performance-Engine a...
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**Unternehmensbeschreibung**
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg eine:n **Performance Marketing Manager:in (d/m/w)** für unser Marketing-Team bei Haufe X360.
**Stellenbeschreibung**
Als **Performance Marketing Manager:in** bist du zentrale:r **Treiber:in unserer Wachstumsstrategie**. Du verantwortest die skalierbare Generierung qualifizierter Leads über Performance-Kanäle und sorgst für messbaren Impact auf MQLs, SQLs und Pipeline.
Wir bauen unsere Performance-Engine aktuell **grundlegend neu** – du steigst nicht in ein fertiges System ein, sondern gestaltest Setup, Prozesse und Skalierung aktiv mit. Dabei arbeitest du mit einem **signifikanten siebenstelligen Paid-Budget** und übernimmst echte Ownership für einen der wichtigsten Wachstumstreiber von Haufe X360.
Die Rolle bietet dir neben **hoher Verantwortung auch vielseitige Entwicklungsperspektiven**, z. B. in Richtung fachliche Führung im Demand- & Performance-Bereich.
**Deine Aufgaben**
- **Konzeption, Umsetzung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen** zur Leadgenerierung
- **Operative Verantwortung** für Google Ads (High-Intent Search), LinkedIn Ads und ausgewählte Paid-Social-Kanäle (z. B. Meta)
- **Steuerung und fachliche Führung** unserer Performance-Marketing-Agentur
- Budgetplanung, Testing, Skalierung und kontinuierliche Performance-Optimierung
- Sicherstellung sauberer **Tracking-, Funnel- und Reporting-Strukturen**
- **Analyse zentraler KPIs** (Leads, CPA, SQLs, Pipeline) und Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen
- Enge **Zusammenarbeit mit Marketing Automation**, Sales sowie Content- und Produktmangagement
**Qualifikationen**
- **mindestens 4 Jahre Berufserfahrung** im B2B Performance Marketing
- Zwingende Erfahrung im **SaaS- / ERP-Umfeld** mit erklärungsbedürftigen Produkten und langen Sales-Zyklen
- Sehr gute Kenntnisse in **Google Ads (Search), LinkedIn Ads und Paid Social**
- Starkes Verständnis für **Marketing-Funnel, Lead-Qualifizierung und Performance-KPIs**
- Erfahrung mit **Marketing-Automation-Systemen** (z. B. HubSpot, Marketo, Pardot)
- Hohe **Zahlen- und Analyseaffinität** sowie Erfahrung in Tracking, Reporting und Agentursteuerung
- Ausgeprägte **Projektmanagement-Fähigkeiten**
- **Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise** mit klarem Fokus auf Business Impact
- Sehr gute **Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)**
**Zusätzliche Informationen**
In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – das bedeutet eine Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, je nach Bedarf und Vereinbarung in deinem Team. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.
JobID: REF260G
**Haufe X360: Die Cloud-Lösung für kleine und mittelständische Unternehmen.**
Unsere Enterprise Resource Planning (ERP) Cloud-Lösung "Haufe X360" ist das Rundum-Sorglos-Paket für kleine und mittelständische Unternehmen. Entwickelt auf Basis der global führenden Acumatica-Technologie setzt die 360° Unternehmensplattform neue Maßstäbe in der Definition von ERP-Lösungen.
Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennen wir uns mit Überzeugung zu Vielfalt, Toleranz, Fairness und Wertschätzung.