Wen wir suchen:
Du hast ein Gespür für Menschen und liebst es, passende Talente mit den richtigen Unternehmen zu verbinden?
Als zukunftsorientiertes Unternehmen der Personaldienstleistungsbranche sind wir kontinuierlich auf der Suche nach engagierten und empathischen Personalberatern und Personalberaterinnen für unsere Regionen - deutschlandweit.
Mit Deiner kommunikationsstarken Persönlichkeit sowie einem ausgeprägten Talent fürs Netzwerken trägst Du entscheidend zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Du pflegst den Kontakt zu unseren Bewerbenden ebenso wie zu unseren Kundenunternehmen und entwickelst diese Beziehungen strategisch weiter. Dabei erkennst Du neue Marktpotenziale, gewinnst gezielt Neukunden und baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf.
Menschen verbinden, Erfolge teilen – genau Deins?Dann komm in unser Team.

Was wir Dir bieten:

- Du erhältst ein professionelles, mehrwöchiges Onboarding durch die Orizon Akademie sowie einen persönlichen Ansprechpartner für eine intensive Einarbeitung
- Du erhältst zusätzlich zu Deiner Vergütung einen ergebnisorientieren Bonus
- 30 Tage Jahresurlaub sowie je einen halben Urlaubstag für Weihnachten und Silvester
- Gutscheine, Gratifikationen, Sonderurlaub und Freistellungen für besondere Anlässe wie Geburtstage, Heirat, Eintragung Deiner Lebenspartnerschaft oder Firmenjubiläen
- Unsere Orizon Akademie bietet Dir eine Vielzahl an Weiterbildungen z.B. in den Themen Arbeitsrecht, Recruiting, Vertrieb und mehr.
- Zudem unterstützen wir Deine persönliche Entwicklung und Zielverwirklichung unteranderem durch Feedbackgespräche
- Profitiere von tollen Angeboten und Rabatten durch unsere Corporate Benefits, nachhaltige FutureBens und Bikeleasing


Was Dich bei uns erwartet:

- Entsprechend unterschiedlichsten Anforderungen erstellst Du aussagekräftige Kandidatenprofile und ansprechende Stellenanzeigen
- Du begleitest unsere Bewerber vom Erstkontakt über Vorstellung beim Kunden bis hin zur Vertragsunterzeichnung
- Enge Kundenbeziehungen werden von Dir gepflegt und strategisch weiterentwickelt
- Du baust strukturiert und zielführend neue Kundenbeziehungen auf und sorgst für eine nachhaltige Platzierung unseres Portfolios
- Während der gesamten Einsatzdauer bist du für Mitarbeiter sowie Kunden ein wertvoller und unterstützender Ansprechpartner
- Du berichtest direkt an den Niederlassungsleiter


Was Du mitbringen solltest:

- Du hältst arbeitsrechtlichen Grundlagen genauso konsequent ein wie das AÜG, die DSGVO und das AGG
- Du hast Erfahrung im Vertrieb oder Außendienst, bestmöglich im Bereich Überlassung von Arbeitnehmern
- Zusätzlich verfügst Du auch über erste Berührung mit den Themen Recruiting und Mitarbeiterbetreuung
- Ausgeprägte Kenntnisse in den Bereichen Vertragsverhandlung und Angebotserstellung bringst du ebenfalls mit
- Ein routinierter Umgang mit PC und modernen Kommunikationsmitteln ist für Dich selbstverständlich
- Du nennst einen gültigen Führerschein Klasse B Dein Eigen


Dein Partner
Die Orizon Gruppe ist mit über 80 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen
Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite oder per E-Mail an bewerbung.intern@orizon.de.
Für Fragen steht Frau Dietzinger gern per E-Mail an bewerbung.intern@orizon.de zur Verfügung.
Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Boni) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.
Weitere Informationen findest Du auf orizon.de.
Wir nehmen den Schutz Deiner personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen