MPI f. Innovat. u. Wettbew.
80333 München - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.06.2026
Beschreibung
Die Verwaltung von drei zentral in München ansässigen Max-Planck-Instituten betreut etwa 300 Institutsangehörige. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine\*n qualifizierte\*n und motivierte\*n
Personalreferent\*in
Die Vollzeitstelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Die Entfristung der Stelle ist vorgesehen.
Wir bieten:
• Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell mit Option auf mobiles Arbeiten
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team mit internationalem Umfeld
• M... weiter lesen
Personalreferent\*in
Die Vollzeitstelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Die Entfristung der Stelle ist vorgesehen.
Wir bieten:
• Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell mit Option auf mobiles Arbeiten
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team mit internationalem Umfeld
• M... weiter lesen
Die Verwaltung von drei zentral in München ansässigen Max-Planck-Instituten betreut etwa 300 Institutsangehörige. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine\*n qualifizierte\*n und motivierte\*n
Personalreferent\*in
Die Vollzeitstelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Die Entfristung der Stelle ist vorgesehen.
Wir bieten:
• Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell mit Option auf mobiles Arbeiten
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team mit internationalem Umfeld
• Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
• Attraktive Vergütung nach TVöD (Bund, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis EG 9c)
• Tolle Sozialleistungen wie z. B. Urlaub 30 Tage, ab 2027 31 Tage
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Zentrale Lage im Herzen von München, direkt am Karlsplatz-Stachus
• Zuschuss zum (Deutschland)Jobticket
Ihre Aufgaben:
• Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle – vom Onboarding bis zum Offboarding – als kompetente Ansprechperson für alle Fragen rund um das Arbeitsverhältnis
• Beratung und Unterstützung von Führungskräften in sämtlichen Personalangelegenheiten auf Basis fundierter Kenntnisse im Tarif- (TVöD Bund) und Arbeitsrecht
• Fachliche und administrative Verantwortung für die termingerechte, präzise Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung in SAP
• Abstimmung von Stellenprofilen mit den Fachabteilungen sowie eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Auswahl- und Einstellungsprozesses
• Erstellung, Prüfung und Bewertung von Tätigkeitsbeschreibungen und Stellenbewer-tungen
• Sicherstellung der Compliance mit gesetzlichen Anforderungen und internen Richtli-nien sowie kompetente Beratung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen, Eingruppie-rungen und vertraglichen Herausforderungen
• Betreuung der kaufmännischen Auszubildenden
Ihr Profil:
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum\*zur Personalkaufmann\*frau oder einschlägiges Studium im Personalbereich
• Ausbildereignung erwünscht – Erwerb wird unterstützt
• Sichere Anwendung des Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts
• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Personalsachbearbeitung
• Gute Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund) und des Ver-sorgungsrechts (VBL) sowie SAP-HR-Kenntnisse sind von Vorteil
• Routinierter Umgang mit MS-Office
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Absolute Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit, hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, Serviceorientierung, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Viel-falt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewe-bungsunterlagen.
Diese richten Sie bitte bis spätestens 19.06.2026 vorzugsweise über unser Onlineformular Link: https://recruitingapp-5341.de.umantis.com/Vacancies/480/Application/CheckLogin/31?lang=gerger&DesignID=10007
Personalreferent\*in
Die Vollzeitstelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Die Entfristung der Stelle ist vorgesehen.
Wir bieten:
• Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell mit Option auf mobiles Arbeiten
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team mit internationalem Umfeld
• Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
• Attraktive Vergütung nach TVöD (Bund, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis EG 9c)
• Tolle Sozialleistungen wie z. B. Urlaub 30 Tage, ab 2027 31 Tage
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Zentrale Lage im Herzen von München, direkt am Karlsplatz-Stachus
• Zuschuss zum (Deutschland)Jobticket
Ihre Aufgaben:
• Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle – vom Onboarding bis zum Offboarding – als kompetente Ansprechperson für alle Fragen rund um das Arbeitsverhältnis
• Beratung und Unterstützung von Führungskräften in sämtlichen Personalangelegenheiten auf Basis fundierter Kenntnisse im Tarif- (TVöD Bund) und Arbeitsrecht
• Fachliche und administrative Verantwortung für die termingerechte, präzise Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung in SAP
• Abstimmung von Stellenprofilen mit den Fachabteilungen sowie eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Auswahl- und Einstellungsprozesses
• Erstellung, Prüfung und Bewertung von Tätigkeitsbeschreibungen und Stellenbewer-tungen
• Sicherstellung der Compliance mit gesetzlichen Anforderungen und internen Richtli-nien sowie kompetente Beratung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen, Eingruppie-rungen und vertraglichen Herausforderungen
• Betreuung der kaufmännischen Auszubildenden
Ihr Profil:
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum\*zur Personalkaufmann\*frau oder einschlägiges Studium im Personalbereich
• Ausbildereignung erwünscht – Erwerb wird unterstützt
• Sichere Anwendung des Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts
• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Personalsachbearbeitung
• Gute Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund) und des Ver-sorgungsrechts (VBL) sowie SAP-HR-Kenntnisse sind von Vorteil
• Routinierter Umgang mit MS-Office
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Absolute Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit, hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, Serviceorientierung, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Viel-falt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewe-bungsunterlagen.
Diese richten Sie bitte bis spätestens 19.06.2026 vorzugsweise über unser Onlineformular Link: https://recruitingapp-5341.de.umantis.com/Vacancies/480/Application/CheckLogin/31?lang=gerger&DesignID=10007
Ref-Nr.: 11183709
Aktualisiert:
04.06.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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