Reichwald GmbH & Co. KG
57250 Netphen - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 09.04.2026
Beschreibung
## Bereit, dein Know-how im Personalwesen in einem starken Team einzubringen?
Dann sollten wir uns kennenlernen!
Zur Verstärkung unserer Personalabteilung suchen wir ab sofort eine/n** Personalreferent/in (m/w/d)**
**unbefristet | Vollzeit | ab sofort | mit Home-Office-Möglichkeit**
**Dein neuer Arbeitgeber:**
**REICHWALD + Co** ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen im Siegerland, mit einer bis in das Jahr 1804 reichenden Historie. Mit unseren umfangreichen Sortiments- und Anarbei... weiter lesen
Dann sollten wir uns kennenlernen!
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**unbefristet | Vollzeit | ab sofort | mit Home-Office-Möglichkeit**
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**REICHWALD + Co** ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen im Siegerland, mit einer bis in das Jahr 1804 reichenden Historie. Mit unseren umfangreichen Sortiments- und Anarbeitungsmöglichkeiten rund ums Thema Stahl sind wir heute ein zuverlässiger Partner der Maschinen- und Anlagenbauindustrie und des metallverarbeitenden Gewerbes. Unser Team überzeugt durch hohe Leistungsbereitschaft und Motivation, in Kombination mit persönlicher Kompetenz und Fachwissen. Wir legen großen Wert auf harmonisches und faires Miteinander.
## Ihre Aufgaben:
- Sie sind hauptverantwortlich für unser Recruiting & Bewerbermanagement sowie den Pre-, On- und Offboardingprozess unserer potentiellen und bestehenden Mitarbeiter/innen
- Auch die kontinuierliche Weiterentwicklung sowie Implementierung neuer und bestehender HR-Prozesse obliegt Ihrem Tätigkeitsbereich
- Sie beraten und betreuen unterstützend unsere Fach- und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung unserer externen Partner und Experten
- Sie unterstützen vorbereitend bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 90 Mitarbeiter
- Sie sind Ansprechpartner/in für das ZEUS-Zeiterfassungssystem, unser betriebliches Gesundheitsmanagement sowie unsere betriebliche Altersvorsorge
- Als BEM-Beauftrage/r obliegt Ihnen zudem das betriebliche Eingliederungsmanagement
- Sie korrespondieren gelegentlich mit unseren externen Partnern und Behörden und unterstützen die Geschäftsleitung
## Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung z.B. Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Lohn- und Gehaltsbucher (m/w/d) oder vergleichbar
- Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im operativen Personalwesen oder in der Personalverwaltung
- Sie haben ein offenes Ohr, sind kontaktfreudig und bereit sich für das Wohl unserer Mitarbeiter/innen einzusetzen
- Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Empathie, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Diskretion runden Ihr Profil ab
## Unser Angebot:
- eine 5-Tagewoche und flexible Arbeitszeiten
- eine sicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen
- eigenverantwortliches Arbeiten in flachen Hierarchien
- familiäres Betriebsklima
- eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- 30-Tage Jahresurlaub
- vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- Bike-Leasing
**Dieses Gesamtpaket spricht Sie an?**
**Dann werden Sie Teil des REICHWALD-Teams und gestalten Sie die Zukunft unserer Firma aktiv mit!**
Wir freuen uns über die unkomplizierte Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbermanagementsystem.
Sie haben vorab Fragen? Gerne stehen wir Ihnen auch telefonisch zur Verfügung. Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme!
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## Ihre Aufgaben:
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- Auch die kontinuierliche Weiterentwicklung sowie Implementierung neuer und bestehender HR-Prozesse obliegt Ihrem Tätigkeitsbereich
- Sie beraten und betreuen unterstützend unsere Fach- und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung unserer externen Partner und Experten
- Sie unterstützen vorbereitend bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 90 Mitarbeiter
- Sie sind Ansprechpartner/in für das ZEUS-Zeiterfassungssystem, unser betriebliches Gesundheitsmanagement sowie unsere betriebliche Altersvorsorge
- Als BEM-Beauftrage/r obliegt Ihnen zudem das betriebliche Eingliederungsmanagement
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- Sie haben ein offenes Ohr, sind kontaktfreudig und bereit sich für das Wohl unserer Mitarbeiter/innen einzusetzen
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## Unser Angebot:
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- eine sicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen
- eigenverantwortliches Arbeiten in flachen Hierarchien
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- eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- 30-Tage Jahresurlaub
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Ref-Nr.: 10353559
Aktualisiert:
26.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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